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我国
家族企业人力资源管理的问题与
对策
我国家族企业人力资源管理的问题与对策对策,我国,企业,问题,与对策,家族企业,弊端,我国的,问题和,管理的
价格: 10.00豆元
大小:122.0K
页码:23页
时间:2014-06-14
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我国
石油企业人力资源管理存在的问题及
对策
_1285
我国石油企业人力资源管理存在的问题及对策摘要:在知识经济时代,人力资源管理在石油企业的发展中具有特殊重要的意义。我国石油企业的人力资源管理在人力资源规划、人员招聘、人员培训、人员激励等方面都存在着问题
价格: 免费
大小:28.5K
页码:3页
时间:2011-08-08
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我国
个人所得税在征管中存在问题及
对策
探究
我国个人所得税在征管中存在问题及对策探究摘要:我国自1980 年开征个人所得税以来,个人所得税收入逐年增长,它在调节个人收入,缓解社会分配不公增加财政收入方面起到了一定的作用,个人所得税已成为最具潜力
价格: 10.00豆元
大小:34.5K
页码:12页
时间:2017-07-22
浏览:1
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我国
家族企业人力资源管理现状与
对策
研究格式后
中小型家族企业是我国市场经济发展不可忽视的重要企业群体。家族企业在创业之初,由于资金等方面的限制,员工以家族成员为主,有着凝聚力强、低成本管理、反应迅速的优势。
价格: 10.00豆元
大小:110.9K
页码:26页
时间:2014-07-04
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我国
人才市场现状与发展
对策
我国人才市场现状与发展对策摘要:我国人才市场的发育度偏低,政府必须转换职能,强化宏观调控,推进人才服务机构改革,创造公平的市场竞争环境,建立全国统一的人才大市场,积极应对经济全球化人才市场的机遇与挑战
价格: 10.00豆元
大小:9.58K
页码:4页
时间:2017-02-25
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浅析
我国
人力资源现状及
对策
讲述
题目:浅析我国人力资源现状及对策 专业: 行政管理 姓名: 指导老师: 院系站点: 长江大学继续教育学院 2015 摘要.中国想在竞争激烈的 21 世纪中脱颖而出,走向成功。唯一的途径是充分开发,和管
价格: 10.00豆元
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页码:18页
时间:2017-06-01
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我国
连锁零售企业物流发展
对策
研究
我国连锁零售企业物流发展对策研究
价格: 10.00豆元
大小:310.11K
页码:14页
时间:2017-06-02
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我国
管理层收购MBO的主要技术障碍与
对策
我国管理层收购MBO的主要技术障碍与对策 对策与战略我国管理层收购(MBO)的主要技术障碍与对策口黄克强近20 多年来,在西方欧美国家,管理医收购(MBO)由最初作和经营权的分离是商品经济发展到a 定
价格: 10.00豆元
大小:137.0K
页码:10页
时间:2017-06-06
浏览:3
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我国
零售企业并购研究:动因丶问题及
对策
我国零售企业并购研究:动因丶问题及对策
价格: 10.00豆元
大小:150.0K
页码:23页
时间:2017-06-06
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跨
国
公司战略性并购
对
我国
产业安全的影响及
对策
~t7t7~~吟阎公司踏国公司战略性并购对我国产业安全的影响及对策五前超*I内容摘要1 本文(1)从跨国公司并购的动因出发,深入分析了全球经济一体化条件下跨国并购的新特点(2)探讨了跨阎公司的并购投资
价格: 10.00豆元
大小:162.5K
页码:20页
时间:2017-06-06
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向豆丁求助:有没有
我国对策
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