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ppt 中高级个人所得税筹划技巧与实物2.ppt
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doc ERP实物沙盘电子沙盘结合运行方式
ERP(EnterpriseResourcePlanning)即企业资源计划,是在信息技术基础上,以系统化的现代管理思想,集成企业的所有资源信息,为企业提供决策、计划、控制与经营业绩评估的全方位和系统化的管理平台。ERP沙盘模拟对抗是一种风靡全球的体验式学习和竞赛方式,于20世纪50年代在国外出现,并于20世纪80年代初在我国管理教学中开始采用,目前在我国很多高校广泛开展。ERP沙盘模拟教学在沙盘上清晰直观地标示出企业的现金流量、产品库存、生产设备、银行借贷等,其基础背景为一家已经营多年的产品生产型企业,参与人员分成若干组,每组5~6人,各小组成员担任公司中的重要职务,包括首席执行官CEO、财务总监CFO、采购总监CBO、生产总监CPO、营销总监CMO等,管理团队根据市场需求预测和竞争对手动向,对公司的广告投入、订单争取、材料采购、厂房扩建、生产线购置、产品生产与研发、市场开拓、产品销售、融资方式等做出最优的决策,依次从事6个虚拟年度的生产经营活动,最后根据各管理团队对企业的经营过程和经营结果进行综合评价。ERP沙盘模拟的教学先后经历了实物沙盘和电子沙盘的发展阶段,二者各有其优缺点,
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离幸福很近——怎样面对痛苦痛苦与快乐一、认识苦1、人生的苦三苦:苦苦、坏苦、行苦八苦:生、老、病、死、求不得、爱别离、怨憎会、五取蕴苦。印度圣天论师将痛苦分为:身苦和意苦(身苦一般指身体上所受的苦,意
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危险源辨识、风险评价及控制策划有效控制重大危险源,实现事故预防和持续改进充分辨识系统的危险源,通过风险评价,评价出重大危险源,针对重大危险源采取有效的控制措施,将重大危险可能引发的事故隐患降至最小。“
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EMOTIONALINTELLIGENCE STRESSMANEGEMENT主讲:刘晓 主讲:刘晓 主讲:刘晓安徽时代光华课程导入(COURSE GUIDE) 课程导入(COURSE GUIDE) 综
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教师教育学院顾玲君是指执教者根据制作的教学设计方案或课件,自主选择 “教学片断”或“环节”进行模拟上课、板书,要求能够突出新课程理念,体现创新精神和课堂教学研究能力,充分展示自身驾驭课堂教学能力的艺术
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ppt 第三章 职务分析职务描述培训资料
第三章职务分析与职务描述王盐生1引例 机油洒地,清扫责任在谁一个机床操作工把大量的机油洒在他工作的机床周围的地板上,车间主任叫操作工把洒掉的机油清扫干净,操作工拒绝执行,理由是工作说明书里并没有包括清
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性格分析与有效沟通培训资料
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pps 人力源管理师学习资料:第三章培训开发
企业管理的项目就如组合成木桶的每一块木板,决定企业管理水平高低的不是管理的长项,而是弱项;就如同决定木桶盛水量的多少一样。营销管理其他培训管理生产管理<label><label><label><lab
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