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doc 附件1：一般员工季度绩效考核表
附件1：一般员工季度绩效考核标准 较差工作效果 A．工作成果达到预期目的或计划要求； 40 B．及时整理工作成果，为以后的工作创造条件；C．工作总结和汇报及时准确真实； D．工作熟练程度和技能在实践中
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doc 天勤公司年度绩效考核表（一般员工）修改稿
天勤公司年度绩效考核表第一部分：个人资料情况（本人填写） 所在部门入司时间 本年度工作经历 （天勤公司） 时间 部门 职位 主要职责 兼任职责 第二部分：年度工作业绩简述（本人填写） 主要应负职责（参
价格： 10.00豆元 大小：58.5K页码：3页时间：2012-04-22浏览：0
doc 行政,人事员工kpi绩效考核表
篇一：2014年度行政人事绩效考核表 1.“主要工作职责（考核维度）”请控制在10 项之内。超过 10 项时，请尽可能整理、合并同类项； 2. “实际完成情况简述”：简单描述在此方面取得的主要工作业绩
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doc 职员工岗位职责绩效考核表（kpi）
职员工岗位职责绩效考核表（KPI）职员工岗位职责绩效考核表（KPI） 职员工岗位职责绩效考核表（KPI） 部门： 工程部 岗位：项目经理 批准： 日期： 考核维度以及权重 序号 考核指标 KPI 计算
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docx citywalk资料员工绩效考核表kpi－tp
员工绩效考核表KPI－TP 序号 考核内容 考核标准 权重 得分 线路开发（含采购线路） 1. 大于目标可售卖优质线路（40 2.仅完成目标数的80%－90％可售卖优质线路（35-39分）； 3. 仅
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doc 专业批发市场员工KPI绩效考核表样板
专业批发市场员工KPI绩效考核表 样板 市场经理绩效考核表 被考核人职务名称市场经理考核期年月 序号考核项目目标值扣分方式依据 来源配分加扣分得分 营销绩效100%见附营销绩效考核表营销部财务部40
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doc 员工绩效考核表（KPI考核用）
员工绩效考核表（KPI考核用）考核,考评,员工,考核KPI,KPI,KPI考核,kpi,绩效表格,绩效考核表
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doc KPI绩效考核表模板
中高层经理KPI 评分表 姓名部门/公司 职务 填表时间 KPI综合评分 地区销售经理KPI 评分标准表 指标 远超目标 超过目标 销售额度超过目标 超过目标 （年度） 25%以上 10%以上 核心客
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doc 采购部kpi绩效考核表
采购部kpi绩效考核表 月评估时间：2011.4.26-5.25指标类型关键 KPI 权重核算方式目标值实际值自评得分审核得分指标说明：经济类收入 20%得分=实际值／目标值权重数据来自财务中心经济类
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docx 网络推广绩效KPI考核表
网络推广___月绩效考核表部门： 岗位： 姓名： 日期： 得分： 备注： 考核项目与标准 考核评分等级 得分 公司网站新闻采集 A：按要求完成 B：低于要求 C：没有完成 每日在公司项目网站发布新闻，
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