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小城镇建设汇报材料 新农村建设汇报材料 班组建设汇报材料 规范化建设汇报材料 行风建设汇报材料 社区建设汇报材料 作风建设汇报材料 标准化建设汇报材料 平安建设汇报材料 基础建设汇报材料
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doc [工作总结]营销系统工作现状汇报
[工作总结]营销系统工作现状汇报

营销系统工作现状汇报
一、营销系统工作面临的现状 1、自营销副总离职至今，未明确分管领导，营销工作现处于多方领 导状态。 2、市场定位及营销方向变动频繁，导致原有主导产品更新工作停滞， 无法满足市场需求。 3、价格偏高，后续产品更新及价格变动速度慢，价格制定部门不明 确。 4、营销系统人员严重不足，特别缺乏营销策划及文案创意方面的专 业人才。 5、现有部分销售人员对企业的忠诚度不高，商业信息保密意识差。

几条建议仅供参考 1、尽快建立健全营销系统的组织架构，明确领导职责分工。 2、紧紧围绕市场需求，加快新产品的研制步伐，进一步提高主导产 品在行业中的优势地位。 3、产品创新优化的同时降低物化成本，摆脱价格居高不下、无竞争 力的被动局面。 4、 5．改变待遇分配机制。 工资：在完成基础任务的前提下，实行“隐性保密工资” ，下不保底， 上不封顶，由主管领导根据个人实际工作状况进行“模糊分配” 。

奖励（提成） ：经公司核算后将在年底统一分配。 既给压力， 又给激励。 大胆地拉开差距， 奖罚并施， “贫富悬殊” 制造 ， 真正做到能者多劳，劳者多得。 总结： “市场是最坏的教练，还没有等我们热身就已经开始竞赛，竞赛结果 的好坏相当一部分因素在于我们
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电网技改方案汇报管理系统
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