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Management人力资源管理专业主讲:王忠锋教授陕西理工学院经济与法学学院明德 博学笃行经济与法学学院明德 博学笃行经济与法学学院• 本篇主要讨论管理的概念、管理理论、管理思想的发展、我国古代管理
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企业HR规划是各项具体HRM活动的起点、依据和纽带,它直接影响着企业整体HRM的效率。--组织机构--人员计划--HRM制度--HRM费用预算3-1为实施企业的发展战略,完成企业的生产经营目标,根据企
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ppt 精品PPT】人力资源管理概述-POWERPOINTPRESENTATION
第一章人力资源管理概述第一节 人力资源的基本概念一 概念 (一)人力资源的概念 1.概念: 广义:人力资源是指智力正常的人。 狭义:人力资源是指能够推动国民经济和社会发展的、具有智力劳动和体力劳动能力
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