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xls 患者搬运法考核评价标准
患者搬运法(平车运送法)考核评分标准科室:姓名:项目 总分 操作标准要求 分值 扣分 备注准备 15仪表端庄、服装整洁,洗手,戴口罩,无长指甲。 45备氧气袋、输液架、木板和中单。675312观察病情
价格: 10.00豆元 大小:26.5K页码:1页时间:2018-10-30浏览:1
xls 学习过程与总结性评价量规
《学校教师办公电脑病毒的防治》学习过程与总结性评价量规组别:初中组姓名:李光清评价指标 评价等级及分值自评 组内互评 教师评过程性评价得 25分20分 15分 10分学习能力(25分)) 小组成员都能
价格: 10.00豆元 大小:18.0K页码:2页时间:2018-10-31浏览:2
xlsx 质量风险评价和控制措施计划表
文件编号I-36版 01编制日期生效日期质量风险评价和控制措施计划表版本修订日期 修订者 录012016-7-25 页质量风险评价和控制措施计划表序风险来源 风险名称 风险特征风险评价风险应对措施 备
价格: 10.00豆元 大小:30.31K页码:5页时间:2018-11-05浏览:0
xls 公司各个部门诚信因素识别和评价
诚信因素识别和评价表序号过程名称 因素类别 因素分析 失信表现 失信结果 控制措施失信风险评价分析是否重大可能性 严重性1制度履行极少 严重 是极少 一般 否人员结构诚信意识 不可能 严重 否岗位技能
价格: 10.00豆元 大小:75.5K页码:11页时间:2019-06-17浏览:0
xls 部门绩效考核评价
部门第一负责人考核者 考核期关键职责 当期应对措施 衡量标准 权重 上级评价11223435612被考核者签字: 考核者签字:被考核者签字: 考核者签字:123任务绩效评价标准(示例)等级 目标达成情
价格: 2.00豆元 大小:27.0K页码:4页时间:2011-06-04浏览:0
xls 绩效考核表-月度评价表-自
分值自己评分 上级评分个人素质文明礼仪非常尊重上司和同事,讲文明礼貌和社会公德,积极、乐观、助人。5尊重上司和同事,行为举止文明、礼貌,遵守社会公德。4比较尊重上司和同事,接人待物礼貌,无不良嗜好。
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xls 工艺标准科员工绩效管理评价表20110511
工艺标准科易志峰 617660 15858767660 本科 2006-03-202 工艺标准科 66491115057744911 本科 2007-12-013 工艺标准科 651807158256
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xls 员工绩效管理评价表-新品检2011.8
员工绩效管理评价表工号03690 姓名 到岗日期2009.10.16 职级系数迟到早退 事假 婚假 产假旷工 工伤假 实际工作日 学历 大专第一部份:主要绩效目标与评价序号 绩效目标 完成期限 实际完
价格: 3.00豆元 大小:283.0K页码:33页时间:2020-10-28浏览:1
xls 员工绩效管理评价表-铸检2011.8
员工绩效管理评价表-铸检2011.8员工绩效管理评价表-铸检2011.8员工绩效管理评价表-铸检2011.8
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xls 2017年 “十大指标”目标管理考核年终评价细则
序号考核要点分值考核方法扣分原因得分一、平安医院建设指标1 42 53 54 35 46 47 48 29 医院医疗急救车通道畅通,医院内人车分流,主出、入口无堵塞现象 42017年全省 “十大指标”
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