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约有123篇，以下是第 111 - 120篇
txt z民营企业人力资源管理应遵循5项原则
改革开放三十年，也是民营企业获得长足发展的三十年。民营经济对GDP的贡献逐年攀升。民营经济成为促进社会生产力发展的重要力量。但是，在知识经济时代，我国的民营企业自诞生之日起就存在着人才方面的先天不足，
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txt 企业推行精益生产管理方法应具备的条件
1、精益生产生产管理追求无库存——彻底改变以过多库存储备保生产的传统做法，将以“造型”工序为中心的推动式生产变为以"造型"工序为起点的拉动式生产。实行以需定产（一个流生产），逐步扩大看板管理品种，"造
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txt 培育当代革命军人核心价值观应做好“三个坚持”88455
培育当代革命军人核心价值观应做好“三个坚持”价值观的培育，重在培养和激发对价值观念的认同和信仰。大力培育当代革命军人核心价值观，不仅要使广大官兵熟记“五句话”要求，还要全面准确把握其科学内涵，真正确立
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txt 培育当代革命军人核心价值观应做好“三个坚持”
价值观的培育，重在培养和激发对价值观念的认同和信仰。大力培育当代革命军人核心价值观，不仅要使广大官兵熟记“五句话”要求，还要全面准确把握其科学内涵，真正确立正确的价值追求，并掌握正确的评判标准。当代革
价格： 10.00豆元 大小：2.39K页码：1页时间：2018-12-07浏览：0
txt 健全资金管理制度降低应收账款回收风险
健全资金管理制度降低应收账款回收风险不同的行业有着不同的销售特点， 有的行业赊销现象比较普遍， 如商品批发业， 有的行业则基本上是现金交易，如零售业、 服务业等。 所以， 在某些行业， 赊销经营是强化
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txt 当前信访工作的新情况及应采取的对策
随着市场经济的不断发展，改革开放的不断深入，各种利益关系的进一步调整，社会矛盾也在不断增多，群众的现实问题也会不断增多。加上现在信访的渠道畅通，人们维护自身权益的观念增强，一些单位又不注意做好工作，都
价格： 1.00豆元 大小：7.57K页码：3页时间：2009-11-19浏览：0
txt 黔西南人力资源管理在招聘中应怎样做
目前企业在招聘销售人员的时候，有两种情况，一种是由人力资源部门主导，在是否准入的问题上，人力资源具有非常大的权利；一种是销售部门主导，人力资源部门主要了解应聘者的学历、工作经历等背景是否真实，以及有没
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txt 中小企业税务风险管理研究_罗威
暨南大学博士学位论文题名（中英对照）：中小企业税务风险管理研究 medium-sizedenterprise tax risk management 作者姓名： 罗威 指导教师姓名 及学位、职称： 刘
价格： 10.00豆元 大小：364.63K页码：204页时间：2017-06-07浏览：0
rtf 合作研究项目工作总结
所属科学部国家自然科学基金 重大国际（地区）合作研究项目工作总结 合作研究项目名称： 合作国别： 合作起止日期： 在研基金项目编号: 起止日期： 在研基金项目名称: 在研基金项目主持人 国际合作交流项
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txt 人力资源管理专业人才培养模式研究
人力资源管理专业人才培养模式研究［理论探索］李广义 随着我国市场经济的发展与完善，技术与管理作为企业持续发展的两大巨轮，越来越凸显出其重要的地位与作用，而技术与管理的实质是通过对人才的追求实现其职能。
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