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人力资源管
理
与创新的关系
机理研究
综述
人力资源管理与创新的关系机理研究综述2016-09-20 11:13:58 来源: 作者:7 天论文网 企业人力资源包括中低层人力资源和高层人力资源。创新不光指通俗意义上的产品创新开发,更包含了创新导
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大小:21.65K
页码:5页
时间:2016-10-28
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战略人力资源管
理
“黑箱”
机理研究
溯源、现状述评与未来展望
战略人力资源管理“黑箱”机理研究溯源、现状述评与未来展望管理,黑箱,研究,资源管理,与未来展望,现状与,人力资源,与展望,研究溯源,现状述
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大小:26.87K
页码:10页
时间:2017-02-25
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国有企业知识员工忠诚的形成
机理
与提升
机
制
研究
[Word文档]
国有企业知识员工忠诚的形成机理与提升机制研究关键字: 国有企业知识员工忠诚的形成机理与提升机制研究 本文为Word 文档,感谢你的关注! 要:文章首先分析员工忠诚的内涵与价值,在此基础上从集体主义文化
价格: 9.00豆元
大小:17.5K
页码:6页
时间:2017-05-16
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母子公司关系治
理
影响子公司创业的内在
机理
——基于宝钢集团的案例...
母子公司关系治理影响子公司创业的内在机理——基于宝钢集团的案例研究.pdf母子公司关系治理影响子公司创业的内在机理——基于宝钢集团的案例研究.pdf母子公司关系治理影响子公司创业的内在机理——基于宝钢集团的案例研究.pdf
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大小:4.87M
页码:102页
时间:2017-05-25
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底部柔弱结构层间隔震
机理
与应用
研究
底部柔弱结构层间隔震机理与应用研究
价格: 10.00豆元
大小:12.49M
页码:64页
时间:2017-04-29
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企业国际竞争力的
机理研究
.docx
企业国际竞争力的机理研究事实上,创新是一个知识创造的过程,通过该过程,知识得以开収并由此解决既定的问题。由于企业的竞争优势很容易因竞争对手的模仿戒替代而丧失,因此企业创新能力就成为最有力和最根本的获叏
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大小:13.86K
页码:4页
时间:2017-12-25
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在线推荐系统消费者采纳意向的影响
机理研究
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在线推荐系统消费者采纳意向的影响机理研究---企业管理论文-->第一章绪论 1.1 研究背景与意义 1.1.1 研究意义 在理论层面上,目前关于推荐系统的研究多集中于推荐系统算法设计优化方面,研究内
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大小:57.0K
页码:5页
时间:2017-08-08
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服务员工工作满意度对服务质量的作用
机理研究
服务员工工作满意度对服务质量的作用机理研究
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大小:9.35M
页码:168页
时间:2017-02-10
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打桩船主
机
缸套磨损
机理
、检测及预防措施
研究
摘要:打桩船主机中的缸套和活塞环是其主要的摩擦学系统,气缸套磨损是主机最常见的故障形式,因此研究主机缸套磨损产生机理、检测方法和预
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页码:7页
时间:2017-11-04
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基于知识的人力资源管
理
的作用
机理研究
基于知识的人力资源管理的作用机理研究儿童安全座椅 www.global-kids.cn/ dlong 要:本文则把知识管理和人力资源管理结合在一起,对组织创新进行研究,即把知识管理嵌入到
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页码:4页
时间:2015-11-27
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向豆丁求助:有没有
交通 机理研究
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