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ppt 曾庆学：高绩效人力资源经理的高绩效人力资源管理
2011-12-15曾庆学人力资源管理 12011-12-15 曾庆学人力资源管理 优秀公司所以优秀是因为他们能把普通人组织起来做出丌普通的事业。——（美）汤姆彼得斯小罗伯特沃特曼你可以接管我的工厂，
价格： 10.00豆元 大小：858.5K页码：108页时间：2011-12-15浏览：0
ppt 曾庆学：非人力资源经理的人力资源管理
曾庆学：非人力资源经理的人力资源管理
价格： 9.70豆元 大小：5.86M页码：112页时间：2012-05-19浏览：1
pdf 西财 人力资源学 第二章 战略人力资源管理
第二章战略人力资源管理 第一节 战略管理概述 一、战略、企业战略的概念及其重要性 企业在当今竞争日益激烈的环境中，可以依靠各自掌握的资源同其他企业进行竞争，而企业战略管理的目标就是以一定方式来分配和部
价格： 10.00豆元 大小：889.03K页码：39页时间：2009-02-19浏览：0
pdf 西财人力资源学第三章人力资源规划
第三章人力资源规划（HRP） 第一节 人力资源规划概述 一、人力资源规划的定义 关于人力资源规划，不同的专家、学者有着不同的描述。一些学者将人力资源规划定义为将管理基本原理用于企业对劳动力需求的规划，
价格： 10.00豆元 大小：375.52K页码：21页时间：2009-02-19浏览：1
pdf 西财人力资源学第十六章跨文化人力资源管理
近些年来，跨文化管理的问题日益引起人们的关注，跨文化管理已逐渐形成和发展成为一门新兴的边缘学科。广义指人类在社会历史实践中所创造的物质财富和精神财富的总和。狭义指社会的意识形态以及与之相适应的制度和组
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ppt 旅游资源学第一章.ppt
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价格： 10.00豆元 大小：11.6M页码：74页时间：2018-07-12浏览：0
pdf 01第一章 旅游资源学基础理论
01第一章 旅游资源学基础理论
价格： 10.00豆元 大小：14.51M页码：17页时间：2017-01-04浏览：0
doc 文化资源学作业2
文化资源学作业2
价格： 10.00豆元 大小：32.5K页码：5页时间：2017-01-16浏览：1
doc 文化资源学作业3
江苏开放大学形成性考核作业 次任务江苏开放大学 任务内容：一、简答题（每小题15 分，共60 1、在国际化、全球化背景下，文化遗产的保护面临什么样的新问题？答：1.文化资源保护从本土化到国际化 首先，
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docx 土地资源学要点
土地资源学要点
价格： 10.00豆元 大小：23.99K页码：18页时间：2017-06-02浏览：0

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