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doc 人力资源管理简答题
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doc 《企业物流管理》简答题
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doc 人力资源管理简答题
人力资源管理简答题人力资源
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doc 人力资源规划简答题
人力资源规划简答题人力资源规划简答题人力资源规划简答题
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doc 1第一章人力资源规划简答题答案
第一章人力资源规划 一、选择题：答案略 二、简答题 1、答：、岗位分析为企业选拔、任用合格的员工奠定了基础；、岗位分析为员工考核、晋升提供了依据；、岗位分析成为企业改进岗位设计、优化劳动环境的必要条件
价格： 6.00豆元 大小：43.5K页码：4页时间：2013-01-31浏览：2
doc 人力资源规划部分简答题
人力资源规划部分简答题答题,试题,部分,人力资源,简答题,规划部分
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doc 人力资源三级简答题及答案
第一章人力资源规划‎ 1. 简述工作岗位‎ 分析的作用 答：（1）岗位分析为企‎业选拔、任用合格的员‎工奠定了基础‎ （3）岗位分析成为‎企业改进岗位‎设计、优化劳动环境‎的必要条件。 （4）岗位分析
价格： 8.00豆元 大小：33.5K页码：12页时间：2017-07-27浏览：0
doc 市场营销简答题及答案
07四、简答题（本大题共5 题，每小题5分，共25 答：1、起点不同营销-市场 推销-工厂或产业园‎ 2、中心不同 营销-顾客需求 推销-产品 3、手段不同 营销-营销活动 推销-促销 4、终点不同
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doc 人力资源师简答题（HR Assistant）
人力资源师简答题（HRAssistant） November2009, three HR management division exam, answer questions, review mate
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doc 人力资源管理简答题人力资源管理简答-论述
人力资源管理简答题 人力资源管理简答-论述
价格： 10.00豆元 大小：82.5K页码：56页时间：2016-12-15浏览：1

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