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1薪薪酬酬改改革革““人人员员四四定定””培培训训第第一一部部分分奖奖酬酬制制度度设设计计原原理理3• 广义的激励• 广义的报酬，企业对员工努力、贡献的回报，给予归属感、安定感，成就、自我实现等精神上
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pdf 公务人员年金改革方案草案介绍
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中国海洋大学硕士学位论文基于企业所得税改革的企业税收筹划研究姓名：孙玉红申请学位级别：硕士专业：会计学指导教师：张世兴20090601基于企业所得税改革的企业税收筹划研究摘要税负毫无疑问对企业来讲是一
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