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pdf 员工绩效考核表
优秀良好 一般5% 制定详细合理的项目总体计划（阶段计划），具有很强的操作性，进行了有效的计划控制制定了较为详细的总体计划（阶段计划），具有较强的操作性，进行了计划控制，计划变更情况较少制定了符合要求
价格： 10.00豆元 大小：93.36K页码：6页时间：2018-03-19浏览：0
pdf 年度绩效考核表
附表一：****年度年终考核表姓名： 日第一部分：业绩评估序号重点工作项目 权重（ 目标达成情况自评分 评价说明1项目内容 10完成**** 90 90 90 15完成**** 85 85 85 30
价格： 10.00豆元 大小：73.17K页码：5页时间：2018-06-03浏览：0
pdf 高管季度绩效考核表
荣安地产有限公司规范表格员工名称：考核人：行为指标本季度行为改进要求自评领导调整加，减分执行力客户意识学习、改进责任心纪律表现总分指标本季度行为改进要求自评领导调整加，减分团队管理0辅导下属0得分自我
价格： 1.00豆元 大小：79.45K页码：1页时间：2011-11-11浏览：0
pdf 员工考核表
丽京花园分公司度员工考评表 填表日期 考核总分 考评 期间 自200011日 20001115日 考评指标 考评因素 初次评价 次评价 部门评价 工作态度 30 极性 10 责任感 10 协作性 10
价格： 免费 大小：66.5K页码：2页时间：2017-09-12浏览：0
pdf 加油站加油服务考核表
准化管理部编码-[99968T-6889628-J68568-1689N]新版加油服务考核评分记录表 试题名称：进行加油服务操作时间： 序号 考试 内容 检测结果扣分 得分 备注 迎候车辆车辆进站时，
价格： 11.00豆元 大小：192.3K页码：3页时间：2023-02-02浏览：0
pdf 安全履职考核表
1151． 3151． 103． 齐全醒目 通畅。1． 三级教育 2．每周是 会议并记录；10 3.安 1．每月 101． 153.是 203.工 无针对性。10 群众性
价格： 11.00豆元 大小：2.16M页码：23页时间：2023-04-08浏览：0
pdf 公司员工绩效考核表A
公司员工绩效考核表总分：等级： 员工签字： 主管签字：编号 姓名 部门日期 任职时间 职位工作相关标准评价因素描述自己同事主管工作责任感（15）1. 表现出维护公司利益与形象的具体行为（3）2. 乐意
价格： 10.00豆元 大小：532.19K页码：34页时间：2018-05-30浏览：2
pdf 生产绩效考核表
指标名称目标 权重 考核标准 实际值 得分 数据来源界定： 生产计划准时完成率 =实际按计划完成批次 pMC总计划批次，对于临时插单/ 补单、物料供应、计划异常等特殊情况以评审承诺期限为准。生产计划完
价格： 10.00豆元 大小：35.06K页码：2页时间：2018-05-17浏览：1
pdf 财务绩效考核表
表12要素考核要点1、负责对公司增值税发票开票系统管理、发票保管工作2、负责对公司销售业务发票的开具（医院部、商务部、品牌部、新农合部）3、负责对系统医院中心进项发票勾兑审核工作4、负责对公司进项、销
价格： 10.00豆元 大小：24.51K页码：2页时间：2018-07-02浏览：0
pdf 晋升考核表
NO:晋升考核表个人基本信息照片姓名：性别： 学历： 身高： 婚否：现住址： 联系电话：身份证号： 紧急联络人 联系电话：试用单位：试用部门： 岗位：原单位部门：现单位部门：职务： 职务：职位： 职位
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