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pdf 试论中美小企业会计准则的差异
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pdf 试论企业人力资源管理中的激励问题
试论企业人力资源管理中的激励问题刘　瑜　重庆市涪陵区江北街道办事处【摘　要】激励作为开发和管理人力资源的一个重要方法已经被越来越多的企业所运用,适当的激励有利于调动员工的积极性。本文就激励的一般性问题
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pdf 论劳动合同法中双倍工资罚则的法律适用
Ｃｌａｓｓｊｆｉｅｄ Ｉｎｄｅｘ： Ｕ．Ｄ．Ｃ： Ｓｏｕｔ ｈｗｅｓｔ Ｕｎ ｉｖｅ ｒＳｉｔｙ Ｓｃ。ｃｅ ＴｅｃｈＩｏｇｙＣ ＩｅｎＣｅ ｅｃｈｎ０ ＩＭａｓｔｅｒ Ｄｅｇｒｅｅ Ｔｈｅｓ ｉＳＯ
价格： 10.00豆元 大小：1.35M页码：35页时间：2015-04-20浏览：0
pdf 试论人力资源管理在企业发展中的重要性
摘要：在企业发展过程中，其动力的源泉就是人力资源管理，同时也是企业可持续发展的根本保障。在这里，企业员工素质在企业发展中占有决定性地位，企业的稳健发展和企业员工的素质密不可分；企业的发展与团队的壮大，
价格： 2.60豆元 大小：45.03K页码：1页时间：2011-01-20浏览：2
pdf 论我国房屋租赁合同中的保证金
170东方企业文化企业管理Management论我国房屋租赁合同中的保证金杨 万大川(广东农工商职业技术学院广东广州 510507 广东省广垦橡胶集团有限公司 广东广州 510507)【摘要】 在房屋
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pdf 论客户关系价值在客户关系管理中的地位
３４商业时代　　　 （原名　　 《商业经济研究》）　　　２００８年８期论客户关系价值在客户关系管理中的地位户关系管理的理念已经渗透到我国企业当中，企业的最终目的总是为了追求利润最大化，所以任何时候企业
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pdf 论人力资源管理中的多元价值观
论人力资源管理中的多元价值观
价格： 5.98豆元 大小：64.24K页码：3页时间：2009-08-06浏览：0
pdf 试论中小企业人力资源管理中存在的问题及其对策
试论中小企业人力资源管理中存在的问题及其对策杨桂兰　(杭州市余杭区人才开发中心　浙江　杭州)【摘要】　中小企业人力资源管理上存在着制度不健全,技术不完善等问题。应当深化改革,抓紧管理制度的建立,增加人
价格： 1.00豆元 大小：108.73K页码：2页时间：2010-03-30浏览：0
pdf 试论企业管理中的人力资源管理
试论企业管理中的人力资源管理试论企业管理中的人力资源管理试论企业管理中的人力资源管理
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pdf 试论人力资源管理中的公平问题
科技技术与哲学
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