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ppt 人力资源管理师二级第二章招聘与配置1
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价格： 5.80豆元 大小：525.0K页码：88页时间：2012-12-01浏览：0
ppt 企业人力资源管理师二级《培训与开发》
制造产品之前，先制造人。——松下幸之助员工培训是企业风险最小、收益最大的战略性投资。——沃伦贝尼斯请移动一根火柴，使小房子改变朝向。结论：我们不可能将房子拆卸掉，但可以改变他的方向。培训亦是一样，虽然
价格： 9.00豆元 大小：736.5K页码：72页时间：2014-05-25浏览：0
ppt 人力资源管理师二级-培训与开发
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价格： 10.00豆元 大小：6.06M页码：79页时间：2011-10-17浏览：0
ppt 人力资源管理师（二级）学习重点与学习方法
学习重点与学习方法重点,学习,方法,学习方法,与学习方法,学习要点,重点学习法,学习重点
价格： 10.00豆元 大小：2.19M页码：31页时间：2015-09-25浏览：0
ppt 人力资源管理师二级第二章招聘与配置
人力资源管理师二级 第二章 招聘与配置人力资源管理师二级 第二章 招聘与配置人力资源管理师二级 第二章 招聘与配置
价格： 10.00豆元 大小：559.0K页码：145页时间：2012-01-16浏览：0
ppt 二级人力资源管理师培训与开发
二级人力资源管理师培训与开发
价格： 10.00豆元 大小：8.62M页码：63页时间：2017-01-16浏览：0
ppt 企业人力资源管理师(二级)第三章培训与开发_学员版
教授18225141167 Qq：553804591 企业人力资源管理师（二级） 各章均有变化，各节或单元变化为：保持未改动15处（完全未改12处）、调整29处、增加34处（全部新增9处）、改名4处（
价格： 10.00豆元 大小：1.17M页码：199页时间：2017-11-30浏览：0
ppt 人力资源师二级定员管理方法与计算例题
24第一单元企业定员人数的核算方法一、企业定员的基本概念二、企业定员管理的作用三、企业定员的原则能力要求：一、核定用人数量的基本方法二、企业定员的新方法第二单元定员标准编写格式和要求第一单元第一单元企
价格： 10.00豆元 大小：438.5K页码：49页时间：2018-03-02浏览：0
ppt 2015年人力资源管理师二级-第二章招聘与配置
0鉴定要求：知识：15%能力：15%第二章招聘与配置 第一节 员工素质测评标准体系的构建 第二节 应聘人员笔试的设计与应用（新增） 第三节 面试的组织与实施 第四节 无领导小组讨论的组织与实施 第五节
价格： 10.00豆元 大小：2.05M页码：128页时间：2015-04-04浏览：0
ppt 人力资源管理师二级之招聘与配置-2
人力资源管理师二级之招聘与配置-2
价格： 10.00豆元 大小：10.06M页码：58页时间：2014-08-08浏览：0

向豆丁求助：有没有二级强化与串讲?

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