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联想产品分类
以及
定位
联想产品分类以及定位
价格: 10.00豆元
大小:2.34M
页码:12页
时间:2017-03-06
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自主检查
以及
异常管理资料
自主检查以及异常管理资料
价格: 10.00豆元
大小:3.35M
页码:23页
时间:2017-06-06
浏览:0
pptx
八爪鱼企业版介绍
以及
与线上版本区别
八爪鱼企业版介绍以及与线上版本区别
价格: 10.00豆元
大小:4.52M
页码:24页
时间:2018-08-16
浏览:0
ppt
洲
际酒店集团的品牌延伸
以及
国际化战略
集团简介洲际酒店集团是一个全球化的酒店集团,在全世界近100个国家和地区拥有4600家酒店,超过660000间客房,旗下拥有洲际酒店、皇冠假日酒店、英迪格酒店、假日酒店、智选假日酒店等7个闻名遐迩的酒
价格: 10.00豆元
大小:606.0K
页码:16页
时间:2018-08-20
浏览:1
ppt
房地产体验营销
以及
和销售流程设计(大同公司魏玉新总)
大同隆德营销部魏玉新让我们带着思考进入本次的隆德知识经验分享: 为什么我们的销售中心有可能比绿城更加奢华,为什么我们的景观示范区比龙湖更加精细,为什么我们所展示的接待服务比万科更加体贴,但是所展现出来
价格: 10.00豆元
大小:1.45M
页码:52页
时间:2018-08-22
浏览:0
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现代物流概论第2章物流管理的现状
以及
发展趋势
22根据我国国家标准(根据我国国家标准(GB/T18354 GB/T18354一一2001 2001))《《物流术语 物流术语》》中的表述,物流管理是为了以最 中的表述,物流管理是为了以最低的物流成本
价格: 10.00豆元
大小:314.5K
页码:29页
时间:2018-09-07
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2008年度企业所得税年度申报表
以及
相关配套政策视频培训会
2008年度企业所得税年度申报表以及相关配套政策视频培训会
价格: 10.00豆元
大小:418.0K
页码:200页
时间:2016-12-03
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ppt
[人力资源管理]招聘篇-赢的理念
以及
实用问题举例
[人力资源管理]招聘篇-赢的理念以及实用问题举例
hiring—what winners are made of
招聘篇
--赢家是这样炼成的
让我们一起诵读经典 帮助你发现得力的助手
公司人力资源部经理李建华和人力资源部的人员在50份简历中筛 出20封有效简历,经筛选后,留下5人。于是他来到生产部门经理于欣 的办公室,将此5人的交给简历了于欣,并让于欣直接约见面试。部门 经理于欣经过筛选后认为可从两人中做选择――李楚和王智勇。他们 将所了解的两人资料对比如下:
姓名/性别/学历/年龄/工作时间/以前的工作表现/结果 • 李楚,男,企业管理学士学位,32,有8年一般人事管理及生 产经验,在此之前的两份工作均有良好的表现,可录用 • 王智勇,男,企业管理学士学位,32,7年人事管理和生产经 验,以前曾在两个单位工作过,第一位主管评价很好,没有第 二为主管的评价资料,可录用
从以上的资料可以看出,李楚和王智勇的基本资料相当。但值得 注意的是:王智勇在招聘过程中,没有上一个公司主管的评价。公司 通知俩人,一周后等待通知,在此期间,李楚在静待佳音;而王智勇 打过几次电话给人力资源部经理李建华,第一次表示感谢,第二次表 示非常想得到这份工作。 在生产部门经理于欣在反复考虑后,来到人 力资源部经理室,与李建华商谈何人可录用。 李建华说:“
价格: 10.00豆元
大小:894.5K
页码:66页
时间:2012-08-15
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多元文化和全球
以及
后殖民主义女性学
Multicultural,Global, PostcolonialFeminism韩玉霞Outline• 1. General Reflections 2.Roots MulticulturalFe
价格: 10.00豆元
大小:1.02M
页码:20页
时间:2017-09-22
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经济学习社人力资源管理讲座之如何准备求职材料
以及
面试技巧篇
内了解企经招聘甄经一般流程如何经聘如何面经如何作一名企经新人经座要求:鼓案例经经 经经手提出经经,经座最后也安排 Q&A经经。CASE :已经 加工作的人经上台经行自我介经 (每人三分经)挑经三位经上
价格: 10.00豆元
大小:3.41M
页码:80页
时间:2014-10-31
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