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中小企业绩效
管理
的过程
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中小企业绩效管理的过程改进与升级中小企业绩效管理的过程改进与升级中小企业绩效管理的过程改进与升级
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中国移动人力资源
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Acenture咨询有限公司二零零一年八月2讨论1.项目进展情况介绍2. 薪酬管理系统3. 绩效管理系统4. 薪酬和绩效管理系统的联系31.项目进展情况简介探求 探求 设计 设计 实施 实施• 项目计
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23年8月17日1HR2主要内容绩效改进1绩效管理的导入2实施绩效管理体系的问题与对策33一、绩效改进绩效改进的指导思想基于人类绩效技术的绩效改进流程基于能力的绩效改进方案如何设计绩效改进的干预活动4
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绩效管理体系的反馈与改进绩效管理体系的反馈与改进绩效管理体系的反馈与改进
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王兴茂:绩效
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