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xls 市场部绩效考核表
青岛莱西元泰村镇银行业务部门绩效考核表机构名称：市场部考核科目 考核标值 考核时间得分情况满分0.5% 按月监测 按季考核 100100.00 10% 按月监测 按季考核 100515% 按月监测 按
价格： 9.80豆元 大小：39.5K页码：3页时间：2014-04-10浏览：0
xls 市场部绩效考核表
务考核项目考核内容 满分 得分应对变化，全面考虑问题，主动、有效采取措施或行动，减少对上级的依赖程度。工作项目 完成时间 完成质量 401234沟通能力不迟到早退汇报制度手机关机会议出席考核总分得分计
价格： 10.00豆元 大小：13.51K页码：1页时间：2014-07-04浏览：1
xls 市场经理绩效考核表
市场经理绩效考核表关键指标评分标准 分值部门目标完成率 501010部门新增设计师数量 5营销计划 2信息管理22培训工作32沟通工作 2客户维护 2会议指标 2工作计划 2学习指标 2团队指标 2电
价格： 8.00豆元 大小：28.0K页码：1页时间：2015-02-10浏览：0
xls 市场人员绩效考核表
被考核人姓名考核区间指标维度 序号 考核内容 权重绩效目标值计算方式 信息来源 信息收集 考核结果 指标说明基本值 目标值 挑战值1 招商签约客户数 签约完成率 15% 财务部人力资源部2客户拜访量
价格： 8.00豆元 大小：40.5K页码：2页时间：2014-06-26浏览：0
xls 市场部工作计划表
硅藻土项目作业计划表时限开始时间 完结时间 工作项目 实现路径 内容 备注 责任人崔启隆确定合作企业 崔启隆调研 通过北京公司方面 崔启隆建立沟通机制 自主设定 崔启隆信息搜集 信息搜索中 崔启隆技术
价格： 6.80豆元 大小：30.0K页码：2页时间：2013-07-15浏览：0
xls 市场推广经理岗位说明书_市场部
（此表用于新增 修正，请用“”标注）职位名称 市场推广经理 隶属部门 市场部 定编人数 薪资等级编写日期 2016.05.05直接上级 运营总监直接下属 市场主管 间接下属 市场推广专员编写部门 审核
价格： 2.00豆元 大小：37.0K页码：2页时间：2016-06-15浏览：0
xls 巡查关于西北大区市场费用投入的检核报告乌海6.20
市场费用虚报（公司承担部分）大区汇总排名大区现代渠道传统渠道合计 排名家数 金额 5578657 14市场费用投入情况的检核报告序号 大区 区域 市场 经销商 门店名称 类型 地址 问题描述 大区落实
价格： 10.00豆元 大小：62.5K页码：2页时间：2017-01-03浏览：0
xls 巡查关于西北大区市场费用投入的检核报告乌海6.20
市场费用虚报（公司承担部分）大区汇总排名大区现代渠道传统渠道合计 排名家数 金额 5578657 14市场费用投入情况的检核报告序号 大区 区域 市场 经销商 门店名称 类型 地址 问题描述 大区落实
价格： 10.00豆元 大小：62.5K页码：2页时间：2017-09-17浏览：0
xlsx 酒店管理行销 网络订房存在的问题及分析——集团管理连锁酒店市场...
2酒店管理行销网络订房存在的问题及分析——集团管理连锁酒店市场行销部分析存在问题 采取措施 达到效果一 在体现酒店人性化管理同时、更能体现出酒店的文化底蕴。二三 设置专人专岗一 酒店网络客户目标不明确
价格： 10.00豆元 大小：19.68K页码：2页时间：2017-10-15浏览：0
xls 市场营销工作总结中的表格数据
市场营销工作总结中的表格数据市场营销工作总结中的表格数据市场营销工作总结中的表格数据
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