约有147篇,以下是第 121 - 130
txt 国有企业人力资源管理与开发的理论基础和对策研究
国有企业人力资源管理与开发的理论基础和对策研究摘要:随着市场经济的发展和其体制机制的一系列改革,国有企业的管理取得了进一步的发展。企业想要发展不仅要依靠先进的科学技术,而且对人力资源的利用效率也应该不
价格: 6.00豆元 大小:8.99K页码:2页时间:2014-08-22浏览:0
txt 工作落实机制将在试点基础上全面实施_0
diqiu文章来源:串串香配料 工作落实机制将在试点基础上全面实施 日前,市落实办召开工作落实机制建设课题组会议,对全市党委、政府、群团系统工作落实机
价格: 免费 大小:2.34K页码:1页时间:2014-10-08浏览:0
txt 企业人力资源管理师三级基础知识重点难点喷血汇总希望
《企业人力资源管理师三级基础知识》企业人力资源管理师三级基础知识》 要点梳理(*为重点,&为一般) 第一章 劳动经济学 一、劳动经济学的研究对象和研究方法概念 劳动经济学的研究对象和研究方法概念 概念
价格: 1.00豆元 大小:8.2K页码:3页时间:2013-12-06浏览:2
txt .毕节市:抓好粮油高产创建夯实粮食增产基础
为进一步提升毕节市粮食生产水平,充分发挥玉米、马铃薯、油菜、小麦等特色农业在粮食生产中的主导作用,按照中央1号文件要求,根据省农委的安排意见,以“建典型、创高产、促推广”为工作思路,以实施主推技术及主
价格: 免费 大小:4.97K页码:3页时间:2014-08-20浏览:0
txt 2013秋华东理工公共部门人力资源管理基础1
考生答题情况作业名称:2013 年秋季课程网上作业1 人:SA作业总分:100 通过分数:60 起止时间: 2013-10-15 11:38:35 2013-10-1512:20:12 学员姓名: 学
价格: 10.00豆元 大小:7.75K页码:6页时间:2014-06-24浏览:0
txt 2013秋华东理工公共部门人力资源管理基础2
考生答题情况作业名称:2013 年秋季课程网上作业2 人:SA作业总分:100 通过分数:60 起止时间: 2013-10-15 12:19:48 2013-10-1512:50:23 学员姓名: 学
价格: 10.00豆元 大小:6.09K页码:6页时间:2014-06-24浏览:0
txt ´怎样才能打好美颜的基础工作
为了达到更好的美容护肤效果,我们在上妆的时候,必须要做好底妆部分的工作。美容专家认为,美颜的基础,就是底妆。底妆是否完美,会直接影响你的整体妆容。究竟,我们该如何做好美颜工作的基础呢?下文介绍了一些化
价格: 免费 大小:3.29K页码:3页时间:2014-11-03浏览:0
txt z夯实基础突出重点切实做好全市人才统计工作
当前,随着经济社会的快速发展,统计工作面临着改革发展的艰巨任务,我市人才统计面临着基层统计队伍薄弱、队伍整体素质不高,人才统计体系建设滞后等突出问题,已经成为制约人才统计事业发展的最大瓶颈,加快建立一
价格: 免费 大小:2.5K页码:2页时间:2014-08-16浏览:0
txt (给大家参考)2012级通信软件基础实训(2)基础题初...
******通信软件基础实训(2)基础题初稿******假定英国特工007(詹姆斯.邦德)需要通过网络与总部的搭档008 进行沟通,于是他编了一个专用通信程序,007 的电脑运行客户端、008 的电脑
价格: 10.00豆元 大小:1.38K页码:1页时间:2017-06-04浏览:0
txt 《企业人力资源管理师(三级)基础知识》要点梳理
本文由shaoxingxyc贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 《企业人力资源管理师(三级)基础知识》要点梳理 企业人力资源管理师(三级)基
价格: 10.00豆元 大小:20.95K页码:8页时间:2016-04-08浏览:0

向豆丁求助:有没有基础基础?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券