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txt 人力资源管理师2级复习要点(第二章).txt
本文由SZ依猫贡献 xls 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 第二章 第一节 员工素质测评标准体系的构建 测评的基本原理 个体差异原理 人岗匹配原理 工
价格： 5.80豆元 大小：15.96K页码：4页时间：2012-11-06浏览：0
txt 人力资源管理师3级学习要点第3章
一、培训需求分析的作用1、有利于找出差距确立培训目标 2、有昨于找出解决问题和方法。 3、有利于进行前脆性的预测分析 4、有利于进行培训成本的预算。 5、有利于促进企业各方达成共识。 二、差距的确认分
价格： 10.00豆元 大小：6.46K页码：4页时间：2014-07-04浏览：0
txt 经信委工业经济工作要点-工作方案
经信委工业经济工作要点 - 工作方案——所有资料文档均为本人悉心收集，全部是文档中的精品，绝对值得下载收藏！
价格： 4.31豆元 大小：6.56K页码：2页时间：2012-11-04浏览：0
txt 人力资源管理师2级复习要点(第三章)
本文由SZ依猫贡献 xls 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 第三章 培训与开发 培训规划概念 概念： 概念：是HR 的重要组成部分,是在培训需求分析的
价格： 8.80豆元 大小：14.69K页码：4页时间：2012-12-30浏览：1
rtf 精品：2010年企业所得税税收政策要点整理--可编辑
精品：2010年企业所得税税收政策要点整理--可编辑企业所得,2010
价格： 3.98豆元 大小：49.28K页码：3页时间：2012-03-13浏览：1

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