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约有167篇，以下是第 121 - 130篇
txt 一名优秀的生产现场管理者，应具备的素质
1、管理能力通过不断的反思、回顾和总结自己的日常工作，检讨效果如何，侧面调查和收集大家的意见和反映以不断提高。 2、沟通能力 跨部门间沟通从公司利益出发，部门利益服从公司利益。对部门内的沟通，下属工作
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txt “抓学习、强素质、转作风、促发展”学习计划
“抓学习、强素质、转作风、促发展”学习计划根据县委、县政府印发的《“抓学习、强素质、转作风、促发展”主题教育活动实施方案》的通知精神，为把全县地税系统干部职工的思想统一到县委关于加强干部思想、工作作风
价格： 7.00豆元 大小：2.93K页码：3页时间：2013-09-18浏览：1
txt 领导素质修养类题：总结计划汇报设计可编辑
1、俗话说：“牙和舌头处得再好，也有打架的时候。”在实际工作和生活中，领导者与下属之间难免出现些磕磕碰碰。作为领导干部，你怎样对待下属的“当面冲撞”?【测评要素】 个人素质、人格魅力、领导艺术等综合能
价格： 4.00豆元 大小：10.74K页码：5页时间：2012-05-07浏览：0
txt 作好业务员必须具备6个方面的基本素质总结
（2012年总结、计划类） 作好业务员必须具备6 个方面的基本素质 1、要有良好的思想道德素质做业务员要经常挟很多的货款，有的是现金或是汇票，如思想不端正，则会给公司带来不必要的损失。 2、要有扎实的
价格： 3.71豆元 大小：6.03K页码：2页时间：2012-04-16浏览：0
txt 税务个人工作总结－－注重学习实践，提高自身素质
（2012年总结、计划类） 税务个人工作总结－－注重学习实践，提高自身素质 办公室、案源、检查、审理及执行各部门的各自工作特点入手进行分级考核、日常考核、不定期考核及年终考核。确定了40 项考核项目，
价格： 3.71豆元 大小：7.6K页码：3页时间：2012-04-26浏览：0
txt 战略管理过程模型的改进及中国电信运营商国际化战略研究
文章编号:科技管理研究?。下一步国际化该如何走是中国电信运营商所面临的问题。 2?1?中国电信国际化战略分析 表1?中国电信国际化重大事件记 时间战略合作伙伴关系,双方出资的合作伙伴,网通将委派代表进
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人力资源管理的3P模型 Discuz!游客: 注册 帮助管理e »人力资源 » 人力资源管理的3P 模型 ‹‹ 上一主题 下一主题›R
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txt 波特的“五力模型”.txt
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价格： 6.80豆元 大小：12.23K页码：3页时间：2012-08-06浏览：0
txt 人力资源管理与竞争优势联系起来的模型
人力资源管理过程能够为企业创造竞争优势。一个组织的人力资源管理实践过程是其获取竞争优势的重要源泉之一。有效的人力资源管理可以为企业创造成本领先和产品分化的优势，来提高企业在行业内的竞争力。目前，国内外
价格： 10.00豆元 大小：5.18K页码：3页时间：2012-08-18浏览：0
txt [管理运营]全面管理：7S模型-企业文化组织文化
全面管理：7S模型 企业文化组织文化 管理咨询业务的一条普遍格言是，效率和效力是完全不同的量度。一个组织可以极富效率，从劳动力及几乎没有浪费或流水生产产品或推出服务中获得高生产力，却因无法达到目标，比
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