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pdf A公司新型人力资源管理体系构建研究
学号：Q鱼星QQ靼姓名：拯撞丞专业：王直笪理导师：赵趑艳学院：经进笪堡堂瞳2009年10月15日本人声明所呈交的论文是本人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知，除了文中特别加以标注和致
价格： 12.00豆元 大小：2.32M页码：73页时间：2011-03-26浏览：0
pdf 香榧体胚发生体系的优化及遗传体系的构建
分类号S722 密级不保密 UDC630 硕士学位论文 香榧体胚发生体系的优化及遗传体系的构建 教授学科专业名称： 林业 林业与生物技术学院论文提交日期： 2018 ZhejiangAgricultu
价格： 10.00豆元 大小：1.78M页码：50页时间：2018-06-14浏览：0
pdf 质量管理体系五大工具介绍及应用201609
1/30质量管理体系汽车工业五大工具介绍及应用上海长园电子质量部 2016-092/30目录质量管理体系介绍ISO/TS 16949介绍五大工具介绍及应用分析改进的其他工具介绍质量管理体系的发展3/3
价格： 10.00豆元 大小：1.01M页码：29页时间：2017-11-16浏览：0
pdf 为什么要有约定和构建工具
为什么要有约定和构建具在书写CMD 模块时，需要遵守 require 书写约定 。在压缩 CMD 模块时，推荐使配套的 构建具 来压缩。为什么要这么做呢？CMD 模块的构建过程CMD 模块在构建时，有
价格： 10.00豆元 大小：130.66K页码：4页时间：2017-09-20浏览：0
pdf 基于kpi考核指标的绩效管理体系应用研究——以h电力公司为例
山东大学硕士学位论文究成果中有一个共同点，即提倡员工对组织的直接投入和参与，管理者和被管理者应该在对雇员的期望值问题上形成一致的认识。还有一种观点认为绩效管理是一个组织绩效管理与雇员绩效管理相结合的体
价格： 10.00豆元 大小：1.95M页码：45页时间：2018-08-08浏览：0
pdf 与平衡计分卡相结合的KPI绩效考核体系研究——以S公司中层管理人员...
与平衡计分卡相结合的ＫＰＩ绩效考核体系研究——以Ｓ公司中层管理人员绩效考核为例摘要本文以Ｓ公司中层管理人员绩效考核为研究对象，首先对国内外绩效考核相关文献进行阐释和评述；在此基础上综合运用问卷调查法、
价格： 10.00豆元 大小：2.73M页码：59页时间：2017-02-09浏览：0
pdf 基于KPI的绩效考评体系（讨论稿）.pdf
www.sc-eHR.com基于KPI的绩效考评体系（讨论稿）www.sc-eHR.com•KPI考评体系• 基于KPI的薪酬体系• 如何建立T 的KPI考评体系•重要岗位KPI指标（讨论）目 录ww
价格： 10.00豆元 大小：1.55M页码：107页时间：2017-03-18浏览：0
pdf 企业人力资源管理部门KPI体系设计
期一、KPI定义国外对关键绩效指标（key performance indicator，KPI）的定义主要有两种观点：一种观点侧重于对最终结果的衡量。如David Parmenter 认为，关键结果领
价格： 7.00豆元 大小：959.73K页码：3页时间：2011-07-30浏览：0
pdf 中国第一运动品牌公司KPI体系
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pdf 豪宅别墅KPI体系研究.pdf
豪宅别墅KPI体系研究.pdf豪宅别墅KP
价格： 10.00豆元 大小：3.94M页码：32页时间：2017-05-08浏览：0

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