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劳动
合同管理方面存在
的
主要问题及法律风险kejian
防范风险:在劳动用工管理中,应当注重劳动用工精细化操作,在劳动用工管理中树立“细节决定成败”的意识。@#%$^1、劳动合同订立前存在的主要问题及风险防范2、订立劳动合同时存在的误区及法律风险3、无效合
价格: 5.00豆元
大小:711.5K
页码:65页
时间:2012-02-16
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劳动
合同法时代
的
人力资源管理规范化运作
劳动合同法时代的人力资源管理规范化运作(演示版)
价格: 10.00豆元
大小:9.13M
页码:85页
时间:2012-08-12
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劳动
法与
劳动
合同法
的
区别
劳动法与劳动合同法的区别区别,和,比较,劳动法,劳动合同,劳动合同法,与劳动,劳动合同的
价格: 10.00豆元
大小:3.23M
页码:42页
时间:2013-10-12
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公司管理层
劳动
合同法
的
培训课程
劳动合同法给企业管理带来的挑战德缆管理层培训课程劳动合同法的概述•1:劳动合同法的出台背景;• 2:激烈博弈下的《劳动合同法》;• 3:《劳动合同法》与《劳动法》的关系;• 4:《劳动合同法》的适用范
价格: 4.00豆元
大小:200.5K
页码:79页
时间:2010-04-23
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ppt
劳动
合同法
的
期限1
劳动合同法的期限1期限,期限合同,期限的,劳动合同法,劳动合同,合同期限,1日期,劳动合同的,劳动法,合同期限的
价格: 9.80豆元
大小:3.46M
页码:41页
时间:2014-08-18
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第三章
劳动
合同法
的
一般规定.
CompanyLOGO第三章 劳动合同法的一般规定主 容第二节劳动合同的订立2第三节 劳动合同的履行和变更3第一节 劳动合同和劳动合同法概述1第四节 劳动合同的
价格: 10.00豆元
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页码:157页
时间:2015-12-15
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劳动
合同法等系列法规对HR工作
的
影响
四、《劳动合同法》等系列法规对HR工作的影响一、《劳动合同法》等系列法规 出台的背景 结果:社会转轨时期的劳资关系趋于复杂化、尖锐化。二、《劳动合同法》立法的 三大宗旨 2、增加企业可以裁员的具体情形
价格: 20.00豆元
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页码:96页
时间:2009-03-10
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ppt
劳动
合同法
的
立法背景
《劳动合同法》的立法背景、原则和主要特点2007年9月——主要介绍四个方面的内容一、劳动合同法的立法背景和意义二、劳动合同法的立法原则和过程三、劳动合同法的主要特点四、切实做好劳动合同法的贯彻实施工作
价格: 10.00豆元
大小:174.5K
页码:21页
时间:2009-04-01
浏览:1
ppt
《
劳动
合同法》时代
的
人力资源管理
海量管理资源免费下载:管理资源吧()1海量管理资源免费下载:管理资源吧()2一.《劳动合同法》的立法背景1. 劳动合同制
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页码:83页
时间:2009-08-08
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高级管理者
的
劳动
合同法培训
高级管理者的劳动合同法培训高级管理者的劳动合同法培训高级管理者的劳动合同法培训
价格: 4.00豆元
大小:3.63M
页码:35页
时间:2008-10-22
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