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新52井区(调度)监控报表2月_人力资源管理_经管营销_专业...
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日期单位 时间 内容 外输温度 外输压力 外输液量 油水界面脱水 注水 净化油产量分析602.5 21.21 118.99 27.74 98.15 92.97 停用 27.74 86.07 20.67
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人力资源管理师一级笔记(招聘)
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招聘与配置1/8一、岗位胜任特征的基本概念 定义：内涵定义含义广义的胜任特征：泛指劳动者从事社会生产和生活所具有的价值观、动机、行为特征、特质或自我意识，以及知识和技能等各种能力指标。教材指狭义。（二
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人力资源管理规定(2)
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1020205人力资源管理(专科段)
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17序号学分 学分1 00001 马克思主义哲学原理 31 03707 42 00002 邓小平理论概论 33 00003 法律基础与思想道德修养 03706思想道德修养与法律基础 24 00009
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人力资源管理-在线第五章
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单选题单选题单选题单选题单选题多选题您的本次作业分数为：96分1.最古老、最基本的人员甄选方法是（ 心理测试正确答案:B2.公务员考试的年龄限制是（ 30岁正确答案:C3.主管招募的顾问公司的俗称是（
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人力资源管理-在线第十四章
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多选题多选题多选题多选题多选题判断题您的本次作业分数为：95分1.人力资源管理面临的企业管理变化有（ 企业活动内容的变化正确答案:ABCDE2.21世纪全球企业人力资源的管理战略是（ 提高业务单位对全
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人力资源管理-在线第十三章
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单选题单选题单选题单选题单选题单选题您的本次作业分数为：84分1.按照美国学者T.E.迪尔和A.A.肯尼迪对组织文化的分类，房地产属于哪种类型的文化（ “程序”型文化正确答案:B2.管理咨询是属于（
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人力资源管理-在线第三章
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5单选题多选题您的本次作业分数为：96分1.适合于稳定的小型企业的短期人力资源需求预测的方法是（ 趋势分析法正确答案:A2.企业的人力资源计划中应解决的核心问题是（ 绩效考核正确答案:C3.20世纪4
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人力资源管理-在线第四章
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单选题单选题单选题单选题单选题单选题您的本次作业分数为：96分1.岗位研究首先产生于（ 日本正确答案:A2.职位设置的基本原则是（ 成本效益原则正确答案:A3.职位横向分类的依据是（ 职位的工作质量正
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人力资源管理-在线第十二章
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60您的本次作业分数为：97分1.在集体谈判的三种基本模式中，哪个国家是由国家宏观层次上的劳资双方进行谈判的（ 新西兰正确答案:D2.劳动者单方解除劳动合同，必须提前（ ）天通知用人单位。正确答案:C
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向豆丁求助：有没有12级人力资源管理40本科41第三学期?
