约有275篇,以下是第 131 - 140
rtf 技术发展绩效
產品改良設備改良 制程改良 一月二月 三月 四月 五月 六月 七月 八月 九月 十月 十一月 十二月
价格: 免费 大小:16.14K页码:1页时间:2019-03-23浏览:0
txt 论人力资源管理中的绩效管理
论人力资源管理中的绩效管理[摘要] 从人力资源管理的内容来看,主要是对人与事,以及人与事之间的关系进行管理,以实现对相应组织中的人进行协调、控制和监督,并从中实现对人的潜能的开发,以提高其工作效率,而
价格: 6.20豆元 大小:6.81K页码:2页时间:2014-08-25浏览:0
txt 漫谈人力资源管理策略与组织绩效关系
漫谈人力资源管理策略与组织绩效关系摘要:在当前社会市场经济发展迅速,企业如何在当今经济条件下,利用自身的有限资源,占领竞争高地实现企业利润的增长和规模的扩大进行了一系列的探究,其中人力资源管理成为企业
价格: 6.20豆元 大小:6.47K页码:2页时间:2014-08-24浏览:0
txt 强化绩效管理提升人力资源管理
强化绩效管理提升人力资源管理效率摘要:人力资源管理是现代企业发展的核心,然而绩效管理在人力资源管理中占据了举足轻重的地位,因此推行绩效管理是企业发展的必然,正确认识绩效管理的作用要根据本企业的具体情况
价格: 7.20豆元 大小:8.71K页码:2页时间:2014-08-27浏览:2
txt 2012-2013年绩效考核表格范本
2012年11 月底最新txt 文本格式办公文档(工作总结,年终总结,工作计划等)。 绩效考核表格范本 作为企业的员工管理者,如何为员工做好绩效考核工作呢?员工绩效考核方案中,其内容又是怎样的呢?为了
价格: 4.31豆元 大小:2.52K页码:3页时间:2012-11-25浏览:0
txt 2013年半年绩效工作总结与分析
2013年半年绩效工作总结与分析 XX 年上半年绩效总结与分析 截止XX 月30日,公司总人数为1254 人,参加考评人数12XXXX 年的绩效考核情况,我们从数据及填写情况进行分析: 一、生产质量中
价格: 6.00豆元 大小:2.68K页码:2页时间:2013-07-10浏览:0
txt 绩效管理流程规范化研究
摘要:绩效管理理念尽管已经进入中国有比较长的一段时间了,但绩效管理的实施效果却并不是较为理想,有的企业甚至由于实施绩效管理,导致企业管理步入困境,影响到企业的正常运转。究其原因何在呢?原因可能是多方面
价格: 8.00豆元 大小:13.28K页码:5页时间:2014-11-29浏览:0
txt 从人才吸收和绩效考核谈企业人力资源管理
人才吸收简言之,人才吸收就是企业发现和引进人才的方式及过程。近年来,伴随着就业观念的转变和国内人才市场社会化服务功能的增强以及信息化、网络化程度的不断提高,特别是随着人事代理和素质测评等新业务的不断拓
价格: 10.00豆元 大小:23.5K页码:12页时间:2016-04-07浏览:3
rtf 营销部门绩效考核创新攻略
名师讲授优质课程——名课堂第1页 营销部门绩效考核创新攻略 【课程编号】:NX00401 【课程名称】:营销部门绩效考核创新攻略 【所属类别】:绩效管理培训 【课程关键字】:绩效考核 营销部门培训 我
价格: 10.00豆元 大小:63.41K页码:4页时间:2017-03-07浏览:0
txt 2006年度战略性人力资源规划与绩效管理提升
【培训编号】:【培训大纲】: 第一单元 战略人力资源规划在企业竞争中的作用 企业如何通过人力资源规划推动/提升人力资源工作的效能案例分享: 欧莱雅(中国)人力资源规划所产生的收益分析 第二单元 基于战
价格: 10.00豆元 大小:20.46K页码:13页时间:2016-04-14浏览:0

向豆丁求助:有没有供应商绩效考核表?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券