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人力资源管理师(二级)复习人力资源规划1、战略管理过程三个阶段:战略制定、战略实施、战略评价。2、人力资源战略管理发展过程三个阶段:人事管理、人力资源管理、人力资源战略管理。3、人力资源战略管理的框架
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高级人力资源管理师复习资料据了解,高级人力资源管理师(国家职业资格一级)考试分为理论知识考试、专业能力考核以及综合评审三部分,三门成绩均达到60 分及以上者为合格;且单科合格成绩保留一年,在成绩保留期
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