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doc 培训效果评估表
培训效果评估表编号: 日期: 评估对象评估指标 评估结果 总体评价 时间安排 时间总体安排情况 课程时间长短 讲师配备 讲师的专业知识 课堂气氛和吸引力 理论联系实际情况 问题回答情况 课程设计 课程
价格: 2.00豆元 大小:120.0K页码:1页时间:2011-11-15浏览:0
doc 培训效果评估表
浙江正泰电器股份有限公司内部培训效果评估表 培训课程:企业标准体系、标准化知识 讲师:袁冬松 培训日期:3 24日-25 培训内容主次把握能力 绩效提高10 培训管理者 服务态度 11 工作水平 1、
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pdf 企业培训效果评估表
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doc 【内部资料】培训效果评估表4
员工培训效果评价表编号: 课题名称 培训地点 培训日期 培训讲师 考核方式 培训内容陈述: 培训人员: 评价结果: 评价人: 培训效果评估表 培训内容:培训时间: 请就下面每一项进行评价,并请在相应的
价格: 10.00豆元 大小:113.01K页码:7页时间:2014-10-05浏览:0
doc 【内部资料】培训效果评估表5
员工培训效果评估表课程主题: 培训日期: 培训主讲师姓名: 受训者部门: 评分标准 课程评估 (10、9)良好 课程内容部分1、适合我的工作和个人发展需要 2、内容深度适中、易于理解 3、内容切合实际
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pdf 培训效果评估表1
表培训讲师培训课程 培训日期 培训课时 评定人签名评估项目 评估内容 评估等级课程部分课程重点内容充实性 (充实 (重点突出 (重点不清 (拖拉培训内容的专业程度 (适宜 一般(较差专业辅助教具的使用
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docx 培训效果评估表
资料内容仅供您学习参考,如有不当或者侵权,请联系改正或者删除。《培训效果评估表》 培训效果评估表 课程名称: 讲师: 上课时间: 亲爱的学员: 教育训练单位非常感谢您的参与! 非常希望能得到您的宝贵意
价格: 10.00豆元 大小:23.03K页码:6页时间:2020-08-20浏览:0
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培训评估表姓名:_______________________ 部门:_______________________ 职位:_______________________ 培训名称 评估内容不够理想
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培训效果评估表课程名称讲师:上课时间 填表人:亲爱的学员:人力资源部非常感谢您的参与!非常希望能得到您的宝贵意见以改善讲师培训效果和培训组织工作,请您根据客观情况填好下表,谢谢您的合作与支持!讲师满意
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