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人力资源
管理案例
及
答案
人力资源开发与管理人力资源规划……案例 1-1 技能要求---综合分析题 北山医药集团是一家民营企业,从1990 年建厂以来,在短短的十几年时间里,企业由原来仅有 20 多名员工的小作坊式工厂发展成为
价格: 10.00豆元
大小:571.5K
页码:73页
时间:2009-06-30
浏览:2
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产业
转型中的
人力资源
管理
发展
方向
产 业 转 型 中 的 人 力 资 源 管 理 发 展 方 向人,力,资,力资源,向人力资,资管理,人力资,力业资,业的发展,型发展
价格: 10.00豆元
大小:103.5K
页码:7页
时间:2014-06-13
浏览:1
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高技术
产业
及
战略性
新兴产业
面临问题对策建议
高技术产业及战略性新兴产业面临问题对策建议
价格: 10.00豆元
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页码:13页
时间:2017-06-10
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doc
人力资源
管理中的风险
识别及
管理
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页码:2页
时间:2012-07-12
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doc
工作心得:加快
发展
战略性
新兴产业
,推动工
业
转型升级创
新
发展
工作心得:加快发展战略性新兴产业,推动工业转型升级创新发展近年来,XX 市坚持以规划政策为引领,以技术创新为重点,以项目建设为支撑,着力推进战略性新兴产业集聚发展。产业结构丌断优化,重点推进的生物医药
价格: 5.00豆元
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页码:4页
时间:2019-01-21
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【要讯】院士专家共谋战略性
新兴产业
发展
规划——战略性
新兴产业
发展
...
【要讯】院士专家共谋战略性新兴产业发展规划——战略性新兴产业发展
价格: 10.00豆元
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页码:8页
时间:2017-06-22
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发展
战略性
新兴产业
掌握科技竞争
新
优势_美国_欧盟_日本等如何
发展
...
发展战略性新兴产业掌握科技竞争新优势_美国_欧盟_日本等如何发展战略性新兴产业
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时间:2017-07-23
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公司
人力资源
部
人力资源
管理过程风险和机遇
识别
评价分析
及
控制措...
公司人力资源部人力资源管理过程风险和机遇识别评价分析及控制措施方案表评估日期:2018 年06 月26 评估人:AAA注:风险发生严重程度为5 级时,直接定义为高风险;评分为50-125 分以上的为高
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时间:2018-06-26
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A公司
人力资源
外包风险
识别
与防范策略研究
学校代码:10378密级: 分类号: 20143212523学生姓名: 学位类别:专业硕士 专业名称: 工商管理 研究方向: 人力资源管理 导师姓名: Schoolcode :10378 Securi
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时间:2018-09-05
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pdf
中小企
业
人力资源
管理外包风险
识别
与防范研究
中小企业人力资源管理外包风险识别与防范研究,中小企业人力资源外包,业务外包法律风险防范,中小企业融资风险防范,中小板 金融外包,中小企业法律风险防范,中小企业财务风险防范,中小企业财务外包,中小企业风险防范,中小企业服务外包行业
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时间:2016-05-11
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向豆丁求助:有没有
新兴产业识别及人力资源发展
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