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doc 晋升副主任医师资格个人工作总结.doc
晋升副主任医师资格个人工作总结本人于 院校毕业后分配到xx 医院工作，x 年被调入某院任业务院长，xxxx xx月xx医学院卫生管理学专业大专班毕业，xxx 年主持全院工作至今。28 年来一直从事妇幼
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ppt 安全生产管理资格培训
煤矿安全生产管理人员安全资格培训考核 第三章 煤矿开采安全管理 要点 一、地质构造对安全生产的影响 二、煤矿开采的基本安全生产条件与矿井开拓方式 三、井巷工程施工、支护及维护的安全管理要求 四、常用采
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ppt 人力资源管理师二级职业资格培训培训与开发
人力资源管理师二级职业资格培训培训与开发考核标准 建立培训制度 制定培训规划 培训管理 培训效果评估 理论部分考核比例 技能部分考核比例 工作要求培训与开发建立培训制度 39分制定培训规划、计划 2培
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人力资源管理师国家职业资格认证辅导资料1第一讲 组织设置与人力资源规划 第一部分、企业组织规划和设置 组织设计的原则和方法（一）组织设计的内容 1）职能分析和工作岗位设计 2）部门化和部门设计 3）管
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pdf 企业人力资源管理师职业资格培训-薪酬
包括：工资、奖金、津贴、劳动分红、福利等。包括：工资、奖金、津贴、劳动分红、福利等。薪酬管理的目的薪酬管理的目的– 保障员工基本生活保障员工基本生活– 激励、调动员工的能力，提高企业竞争力激励、调动员
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企业人力资源企业人力资源管理人员管理人员职业资格培训职业资格培训中国人力资源开发网(简称：中人网，)PDF 文件使用 "pdfFactory Pro" 试用版本创建 w
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