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咨询业首先‎在美国 ‎兴起,逐步‎推广到西欧‎、日本等发‎达国家,再‎逐步普及到‎发展中国家‎。 1.企‎ 业管理咨询‎产生的原因‎: 企业管‎理咨询逐步‎形成为一种‎咨询服务业‎,这是由 ‎咨询客体
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A.弹性工资体系B.可变薪酬体系 C.非货币酬薪体系 D.宽带薪酬 5、属于职业性奖励的是( A.人际关系B.成就感 C.地位象征 D.荣誉 6、倾向于形成个人意识较强的企业文化特征的薪酬手段是( A
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完美WORD格式编辑 学习指导参考资料 1. 人力资源管理所具有的基本特征? 答:人力资源特点:(1)自有性(2)生物性(3)时效性 (4)创造性 (5)能动性(6)连续性 2. 人力资源管理与人事管
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单选:招聘管理的地位:在人力资源管理这个大系统中,招聘管理是其中一个子系统,而且是最基础的始发系统,它决定着组织中今后各项人力资源管理业务能否顺利开展。招聘管理与组织发展的关系,奠定了它在人力资源管理
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