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pdf 刘莹 初级会计职称《经济法基础》专题班 劳动法 劳动合同订立（3）
C.用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位自用工之日起满1 年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同。 【例-多选题】根据《劳动合同法》的规定，除劳动者提出订立固定期限
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pdf 刘莹 初级会计职称《经济法基础》专题班 劳动法 劳动合同订立（1）
劳动法主讲老师：刘莹 一、劳动合同订立 （一）订立的主体 1.主体资格： 劳动合同双方均需具备劳动权利能力和劳动行为能力。 （1）劳动者：劳动者需年满16 周岁（只有文艺、体育、特种工艺单位录用人员可
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pdf 刘莹 初级会计职称《经济法基础》专题班 劳动法 劳动合同订立（5）
2.劳动合同的约定条款（1）试用期 试用期期限的强制性规定 A.劳动合同期限 个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过 个月。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试
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pdf 2014初级会计职称《经济法基础》第五章企业所得税、个人所得税法律制...
2014年初级会计职称考试《经济法基础》考试大纲第五章 企业所得税、个人所得税法律制度[基本要求]（一）掌握企业所得税、个人所得税的纳税人（二）掌握企业所得税、个人所得税的征税对象和税率（三）掌握个人
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pdf 初级会计职称《经济法基础》马兆瑞考点串讲第二章劳动合同法律制度...
第二章劳动合同法律制度 【考点一】劳动合同的订立 （一）主体要求 1、劳动者——需年满16 周岁（只有文艺、体育、特种工艺单位录用人员可以例外），有劳动权利能力和行为能力。 2、用人单位——设立的分支
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pdf 马兆瑞初级会计职称经济法基础习题班第5章个人所得税（2）
马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 个人所得税（2）马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 个人所得税（2）马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 个人所得税（2）
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pdf 马兆瑞初级会计职称经济法基础习题班第5章企业所得税
马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 企业所得税马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 企业所得税马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 企业所得税
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pdf 马兆瑞初级会计职称经济法基础习题班第5章个人所得税（1）
马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 个人所得税（1）马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 个人所得税（1）马兆瑞 初级会计职称 经济法基础 习题班 第5章 个人所得税（1）
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pdf 小企业会计准则
91小企业会计准则（征求意见稿） 第一章 第一条为了规范小企业会计确认、计量和报告行为，保证小企业会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则——基本准则》及其他有关法律和法规，制定本准
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pdf 将小企业会计准则内容融入财务会计课程体系
将小企业会计准则内容融入财务会计课程体系,小企业会计准则体系,小企业会计准则,小企业会计准则讲解,2015年小企业会计准则,2013小企业会计准则,小企业会计准则报表,2013年小企业会计准则,小企业会计准则科目表,小企业会计准则实务
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