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基于多agent的软件行业人力资源管理系统若干关键技术研究
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人力资源管理是企业实现战略目标的关键因素，而人力资源管理系统（HRMS）是企业进行现代人力资源管理的有效工具。本文以面向软件企业的人力资源管理系统为研究对象，以多Agent技术为系统的实现形式，对系统
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伊科软件公司人力资源管理研究
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伊科软件公司人力资源管理研究,伊科 乌艾斯,伊科能,伊科61乌艾斯,伊科 乌艾斯 身高,人力资源管理研究生,人力资源管理研究,人力资源管理,人力资源管理师,人力资源管理师考试
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软件企业人力资源管理
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软件企业人力资源管理
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腾源365 人力资源管理软件用户指南
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胜利软件有限公司人力资源管理问题研究Y1214638
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软件开发项目的人力资源管理Y585897
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软件企业人力资源管理与企业绩效关系研究
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软件企业人力资源管理与企业绩效关系研究
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基于多AGENT的软件行业人力资源管理系统若干关键技术研究
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南京航空航天大学博士学位论文基于多Agent的软件行业人力资源管理系统若干关键技术研究姓名：李祥全申请学位级别：博士专业：机械电子工程指导教师：王宁生20070101基于多Agent的软件行业人力资源
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软件外包行业人力资源管理模式研究
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学校代码：１００３６例矽手芗委ｆ节贸易声学工商管理硕士专业学位论文软件外包行业人力资源管理模式研究培养单位：专业名称：研究方向：作者：指导教师：论文日期：国际商学院工商管理硕士企业管理惠琳芮郝旭光二。
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软件外包企业项目组人力资源管理研究
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向豆丁求助：有没有质量管理minitab软件例题?
