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2014人力资源管理师培训与开发(第三版教材)
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2017.11 二级人力资源师总复习及预测(第三版教材)
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201711黑龙江新希望培训关于考试考试时间：2017年11月19日卷册一：职业道德理论知识时间：8：30－10：00卷册二：操作技能时间：10：30－12：30试题结构卷册 题型 单题分数合计分数职
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2013年8月份经营例会资料(三工场)1版
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企业人力资源管理师(一级)第三版更新说明
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企业人力资源管理师（一级）第三版4—6章知识调整说明李刚2014-10第四章：绩效管理•第一节：绩效管理系统设计与评估• 第一单元：绩效管理系统总体设计• 第二单元：绩效考评指标体系设计• 第三单元：
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(PPT)-10级年级大会暨奖学金答辩会
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102012.09.22助管：王嘉频（男）15850685663桃三A202魏婷婷（女）15852926691 桃二C629• 人生是一个连续的过程，没什么东西能影响人的一生，怎么选择不是问题。• 生
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第三课 文化的多样性与文化传播第一框题 世界文化的多样性
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第三课文化的多样性与文化传播第一框题 世界文化的多样性孟晓莉人类文化的发展文化的传播文化具有多样性文化传播的方式与媒介建立全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展和文化传承。文化创新的基本途径
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人力资源管理《迎人而解》(学员2008版)
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人力资源管理《迎人而解》(学员2008版)学院,版,学员,2008版,学员版,管理学院,迎刃而解,迎刃冰解,迎忍而解,人力资源
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006职业经理人常犯的十一种错误(PPT版)
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城市化ppt45(14份) 人教课标版3
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经理人的人力资源管理(招聘与培训-学员版)
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向豆丁求助：有没有人教版小学三年级数学应用题40200题41?
