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pptx 公共补助资金的管理
金是指中央政通 移支付方式安排,用于支持各地 施基本卫卫 目是面向全体城居民免 提供的公共 目是面向特定人群或特殊公共 会同政部,根据深化医 生体制改革的有 要求和年度工作卫卫 )合理划,科学 。合理
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博士北京师范大学管理学院 公共部门人力资源管理特征中国政府的人力资源管理 新公共管理主义 公共部门(publicsector)是指负责提供公共产品(public goods)或进行公共管理(publi
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通过本章内容的学习,理解人力资源的概念、人力资源的主要特征、人力资源的开发与管理、公共部门人力资源的损耗与增值、公共部门人力资源的开发模式、人力资源开发与管理中的政府行为;掌握公共部门人力资源开发与管
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教师:杨卫东 电话:13022090891 邮箱:dfdd200909@163.com 1、简介:公共部门人力资源管理是公共部门面对传
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公共部门人力资源的流动教学目的与要求:通过本章的学习,了解人力资源流动的客观必然性;理解公共部门人力资源流动的类型及方式;掌握我国人力资源流动机制中存在的主要问题、解决我国人力资源流动问题的基本对策建
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公共人力资源的特性公共人力资源管理的主要环节 公共人力资源管理新走向 公共组织高绩效人力系统 公共部门如何使用和留住优秀人才 一定范围内人口总体所具有的劳动能力的总和。 分为现实的人力资源和潜在的人力
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1CaseAnalysis PublicManagement 231、现代政府面临的新挑战 所谓公共危机管理,也称政府危机管理,是指政府针对公共危机事件的管理,是解决政府对外交往和对内管理中处于危险和
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ppt 【原版】公共人力资源管理
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