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ppt 助理人力资源管理师培训教材4
按员工的工作成果进行考评的方法按照员工的工作成果进行考评的方法,是指考评者以员工的工作结果而不是行为表现或特征来对员工进行考评。主要有以下几种具体的方法:1. 生产能力衡量法 每一个衡量都直接与员工的
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ppt 人力资源管理4
1HumanResource ManagementIntroductionleehuixian@Human Resource Management 人力资源概述(内涵、特征及重
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1本章重点1.掌握项目建设程序和我国建设项目管理体制;2.掌握可行性研究的内容及报告编制技术;3.掌握项目市场分析、技术分析、经济效益评价以及资金筹措等内容的研究思路与分析方法。技术经济学技术经济学
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第四章资产负债表分析第一节资产负债表分析的目的与内容第二节资产负债表水平分析第三节资产负债表垂直分析第四节资产负债表项目分析1第一节资产负债表分析的目的与内容• 资产负债表分析的目的• 资产负债表分析
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ppt 4章资产负债表分析
“财务报表犹如名贵香水,只能细细地品鉴,而不能生吞活剥。”——亚伯拉罕比尔拉夫财务报表有如名贵香水,只能细细的品鉴,而不能生吞活剥。2011-12-12 22011-12-12 2007年4月21日,
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2007年7月湖北师范学院 数学系 第四章资产负债表分析 2007年7月 湖北师范学院 数学系 第一节资产负债表分析的目的与内容 一、资产负债表分析的目的 资产负债表分析的目的,就在于了解企业会计对企
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ppt 4可行性分析
本章重点1.掌握项目建设程序和我国建设项目管理体制; 2.掌握可行性研究的内容及报告编制技术; 3.掌握项目市场分析、技术分析、经济效益评价以及资金筹措等内容的研究思路与分析方法。 技术经济学 技术经
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第四章第四章电视台和频道的策划 电视台和频道的策划第四节台与频道的视觉形象设计CIS概念电视媒体形象设计的原则台与频道形象设计的具体内容 台与频道的视觉形象设计是电视媒体形象策划的具体表现,也是策划环
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