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企业人力
资源
数量
分析
--职位维度
企业人力资源数量分析--职位维度年度部门名称 年初人数期间增加 期间减少年末人数 年平均人数外部流入 内部流入外部流出人数内部流出主动流出 被动流出经管-权威经管-高级经管-中级经管-一般经管合计分布
价格: 免费
大小:10.0K
页码:2页
时间:2009-01-17
浏览:0
xls
人力
资源
规划表1-7《人力
资源
专业能力
分析
工具》(岗位-专业维度)
企业人力资源专业能力分析--岗位维度年度部门受教育程度 专业工作年限大学以下 大专 本科 研究生 博士管理-高级管理-中级管理-一般管理合计 0专业能力分布率0~56~10 11~15 16~20 2
价格: 2.00豆元
大小:14.5K
页码:2页
时间:2009-11-12
浏览:0
xls
人力
资源
部员工绩效考核表
表被评估人姓名所属部门 所属岗位考 日评价要点(考核标准)分值 数据来源考核评分直接上级主管日常管理 人力资源数据提供的及时、准确率;人事事务处理的及时性 20人员招聘 10培训管理 10考核管理 绩
价格: 4.00豆元
大小:37.5K
页码:9页
时间:2010-08-20
浏览:0
xls
人力
资源
管理工作体系评价表
人力资源管理工作体系评价表人力资源管理工作体系评价表人力资源管理工作体系评价表
价格: 2.00豆元
大小:172.5K
页码:4页
时间:2010-06-29
浏览:0
xls
人力
资源
管理绩效指标
序号指标类型 考核目标 具体指标 指标说明 数据来源 考核周期 范围 权重1 财务类 费用和成本控制 部门费用预算达成率 部门费用实际及预算资料2 薪资费用实际及预算资料3 招聘费用预算达成率 招聘费
价格: 1.00豆元
大小:23.5K
页码:1页
时间:2008-10-08
浏览:0
xls
人力
资源
管理满意度调查表
第1页共2页文化程度 调查日期相关问题 选择范围(一)工作满意度我对目前的工作岗位较为满意虽然受美元贬值、出口退税政策影响,但我坚信公司依然能持续发展(二)人际关系满意度我们部门内同事相处是和谐融洽的
价格: 免费
大小:53.0K
页码:2页
时间:2008-12-17
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运营
分析
表
高开区项目公司投资运营分析表序号 项目 项目分类 数量月支出 年支出 备注1工资清运保洁部部门经理 6000.0072000.00 片区主管 4000.0048000.00 路段队长 8800.001
价格: 10.00豆元
大小:17.37K
页码:1页
时间:2018-04-25
浏览:0
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杜邦
分析
模型
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大小:214.5K
页码:22页
时间:2018-05-03
浏览:0
xls
每日销售
分析
Sheet1Page1每日销售分析表合计010210 1020139针织衫 1021614连衣裙
价格: 10.00豆元
大小:93.0K
页码:3页
时间:2018-08-12
浏览:1
xlsx
餐饮业
分析
方案有效数据
日期单号 店名 会员折扣 付费时间 来店人数单汇总金额 折扣额2016-7-12 E0068 北新桥店 0.1 29229.22016-7-12 B0010 中关村店 0.2 19 190382016
价格: 5.88豆元
大小:825.68K
页码:172页
时间:2019-05-26
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