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关键岗位竞聘面试答辩评分表评价标准栏评价项目分值 评分参考标准专业知识与经验演讲内容是否对竞聘岗位提出有参考价值、有建设性的意见陈述表现及效果逻辑思维能力 是否思路清晰,逻辑清楚,条理性强,协调性好分
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面试申请表应聘职位:日期:姓名: 性别: 民族: 籍贯:政治面貌: 婚姻状况: 出生年月:身高: 体重: 健康状况:学历: 住宅电话: 照手机号: 身份证: 片本人目前住址:紧急联系人电话:教育经历:
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xls 面试评估表71205
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签名:日期: 签字: 日期:面试综合评价一级评估人(用人部门)综合评价: 不录用 保留一级评估人(HR)综合评价: 保留简历储备 二级评估人: 保留签名: 日期:录用结果 职位名称:_________
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xls 公司面试评估表46546
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