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4S市场客服回访专员绩效考核表
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市场部客服回访专员绩效考核指标权重指标达成 自评分17%抽查回访对各部门反馈的问题进行监督，问题处理后的次日要电访跟踪，处理结果的满意程度。 536客户关怀 311%信息检核 如在回访中发现客户信息有
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09.4.12生产日报表
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一段404. 19 780.7 51 777. 678 777 .67 777. 678 5833137 02 4. 26 92.82 3.887 0. 34 529 775 94000248 13.
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4月中层绩效考核表
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4月中层绩效考核表,绩效考核表,员工绩效考核表,kpi绩效考核表,行政人员绩效考核表,工资绩效考核表,采购绩效考核表,设计人员绩效考核表,出纳绩效考核表,司机绩效考核表
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4,3,财务,新企业所得税
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序号专业 论文题目 指导教师 所在教研室1财务 新企业所得税法对高新技术企业的影响 助教财务管理2 财务 新企业所得税法对外资企业的影响 助教财务管理3 财务 新企业所得税法对房地产开发企业的影响 助
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项目成本管理流程 附件4 方案版目标成本（lc4版）（合约规划）流转版...
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宗地面积商业、办公、地下车库3.00上海新城创佳置业有限公司高文岳目标净利润率 15.87%目标售价（住宅）目标售价（商业）目标售价（车位） 不出售单位精装修成本（含公共部位）单位景观成本（按景观面积
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附表4-2劳动力使用计划表、附图4-1劳动力动态分布图。
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季度05001000150020002500附图 4-1 劳动力动态分布图人工数量时间人工数2 季度 季度05001000150020002500附图 4-1 劳动力动态分布图人工数量时间人工数2
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2013年日历_单张A4打印版年历(全年在一张A4上)
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一月二月 三月 四月一 7元旦廿一 廿二 廿三 小寒 廿五 廿一 廿二 立春 二十 廿一 廿二 二月 廿二 廿三 清明 廿五 廿六 廿七7 1011 12 13 1011 12 13 14廿六 廿七
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2017年机电工区4月份工资表.xls
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山西寿阳潞阳长榆河煤业有限公司员工工资计算花名表单位：机电工区计算日期： 日序号姓名基本工资 计件工资 绩效工资 年功工资 辅助工资应得工资扣款实得工资 签章 序号 计时工资 节日加班分数 分值 金额
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附件4项目执行问题汇总表 （样表）
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项目执行问题汇总表序号项目名称 项目经理 影响项目执行的问题需解决时间 备注12345678910填写说明与要求：12345 项目名称：与项目经理的《项目计划及执行记录表》统一。6 备注：其它问题特殊
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编制总量内控制及在编（4）
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招聘单位岗位名称 学历 学位 专业及相近专业名称 研究方向 其他条件要求 备注1 中级 研究生博士 内科学 心内介入2 中级 研究生博士 妇产科学 妇科肿瘤 全日制学历、第一学历为本科3 中级 研究生
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