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[经济/管理]《社会保险法》解读、
应用
及企业社保筹划策略和《新法下的...
rvw[经济/管理]《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《新法下的人力资源管理制度设计与风险规避》/>
为了适用新劳动合同法的规定,规避人力资源管理风险,企业应重新更新与撰写本单位的 劳动合同、员工手册、培训协议、保密协议、绩效考核与薪酬管理制度、岗位变更与晋升 制度等各种合同、协议与人事管理制度。为了帮助企业完成新劳动合同法下的人力资源制 度的变更与撰写,中国劳动争议网在组织专家编写《新法下的人力资源操作与风险规避指 引手册》(点击了解内容)的基础上,特推出基于规避人力资源管理风险的《新法下的人 力资源管理制度设计与风险规避》培训课程。<br />
《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《新法下的人力资 社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《 源管理制度设计与风险规避》 源管理制度设计与风险规避》<br /> 【授课对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部 门经理及主管<br />
【时间地点】2011年11月10-12日 深圳 | 2011年11月17-19日 北京 | 2011年11月24-26 日 上海 【费用】3800元/人 (包括资料费、午餐及上下午茶点等) 【培训讲师】梁艳松<br /> 《《社会保险法 解读、应用及企业社保筹划策略和《 社会保险法》 《《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《新法下的人力资源管理制度设计与风险规 》》内容纲要 内容纲要: 避<a name="page"></a>
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价格: 10.00豆元
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时间:2011-11-08
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时间管理四象限_
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XC
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L版
应用
附件
锻炼身体1.重要又急迫的事(立即执行,20~25%时间) 2.重要但不紧急的事(按计划去做,65~80%时间)3.紧急但不重要的事 (尽量别做,15%时间) 4.不紧急也不重要的事 (交付他人,<1%
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时间:2017-06-25
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文理学院2016补办公交卡登记表
应用文理学院2016补办公交卡登记表
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《社会保险法》解读、
应用
及企业社保筹划策略和《新法下的人力资源管...
【参加对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部门经理及主管【培训讲师】梁艳松第一天:《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略第二、三天:新法下的人力资源管理制度设计与
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时间:2013-01-03
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XC
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工资及个人所得税计算(ch
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EXCEL应用工资及个人所得税计算(china)EXCEL应用工资及个人所得税计算(china)EXCEL应用工资及个人所得税计算(china)
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应用
文书]生产日报表样板
knp[应用文书]生产日报表样板/>
塑料产品每日生产情况一览表<br /> 生产日期: 生产日期:___________ 注塑机 型号 时间) 班次 (时间) 8:00至 00至 16:00 16:00至 16:00至 24:00 24:00至 24:00至 8:00 产品名称 原材料 生产数量 不良品 数量 实际生产 成品数量 值班师傅 意见 仓管员工 入仓情况<br />
备注<a name="page"></a>
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价格: 10.00豆元
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时间:2011-11-04
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【4.3.1】项目可行性分析表格(
应用
版-2005-1)
方案方案描述 税后利润 成本利润率 累计净现值 市场机遇 市场风险 总体评价方案一方案三方案二财务内部收益率动态投资回收期示例:高档次+小高层为主配少量叠加别墅+大尺度户型+细致到位的建筑与园林塑造+
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时间:2010-12-09
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《社会保险法》解读、
应用
及企业社保筹划策略和《新法下的人力资源管...
【培训讲师】程良奎【参加对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部门经理及主管第一天:《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略第二、三天:新法下的人力资源管理制度设计与
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6f4[经济/管理]《劳动合同法》
实
施细则解析及文本
应用
高级研讨会kc...
外商劳主管劳劳;各科 、院校 从合同及人力劳源究的劳劳人士。 官方:劳劳最新 即将2008年1月1日起劳施,然而劳劳“ 辞合同法》劳部法律本身存在的劳劳及劳,特劳是存在 是用人劳位劳劳劳《劳劳合同法》
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时间:2011-07-11
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应用
文书]员工考勤表范本.xls
[应用文书]员工考勤表范本.xls模板,帮助,XLS,应用文书,员工考勤表,xls
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