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约有239篇，以下是第 141 - 150篇
txt 浅析网络培训在电力企业人力资源管理中的作用
浅析网络培训在电力企业人力资源管理中的作用摘要：随着信息化技术的快速发展，网络培训越来越受到现代化电力企业的重视。便捷、灵活的网络培训不但能够让员工灵活地利用自己的空余时间进行学习，而且能够为企业人力
价格： 7.00豆元 大小：9.01K页码：3页时间：2015-01-04浏览：0
txt 《结构思维与表达》在工作中如何应用和提升
《结构思维与表达》在工作中如何应用和提升在如今快节奏竞争的商业环境中，对战略的考虑要求全面、慎重、细致，而对战术的要求则是“以快打快”，而结构化思维通常是指对战术行为的策划，（战略规划则通常是采用非线
价格： 10.00豆元 大小：1.58K页码：1页时间：2018-05-22浏览：0
txt 关注货车司机 提升中国物流水平
关注货车司机提升中国物流水平 近年来，我国物流业的发展较为缓慢落后，不适应中国新业态，新经济的发展。如何提升中国物流水平？以人为本，关注货车司机，和平年代最可爱的人。 如何帮助货车司机这个群体找到一个
价格： 10.00豆元 大小：1.47K页码：1页时间：2017-06-02浏览：0
txt 移动CRM销售管理系统，7大“杀手锏”提升企业销售业绩
国际知名咨询公司Gartner发现，CRM 在2017 年跃升为规模最大，发展最快的软件市场，并且这种增长将持续下去。根据IBM 发布的数据，使用正确CRM 解决方案的公司可以产生高达245％的投资回
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txt 2006年度战略性人力资源规划与绩效管理提升
【培训编号】：【培训大纲】： 第一单元 战略人力资源规划在企业竞争中的作用 企业如何通过人力资源规划推动/提升人力资源工作的效能案例分享: 欧莱雅(中国)人力资源规划所产生的收益分析 第二单元 基于战
价格： 10.00豆元 大小：6.66K页码：5页时间：2016-04-01浏览：0
txt 以多元化的晋升通道来提升人力资源规划效果
在当今世界经济进入全球化的今天，无论一个企业经营什么，所有制性质有何不同，人力资源都已经成为了这个企业获取竞争优势的主要来源，人力资源规划都成为了企业保持竞争优势，获取可持续发展的最有效途径和方法。所
价格： 10.00豆元 大小：11.57K页码：5页时间：2016-04-11浏览：0
txt 运用4p理念和crm理念提升员工满意度
没有满意的员工，就没有满意的客户，从这个意义上讲，员工就是企业的内部客户。营销致力于外部客户满意，企业如何确保内部客户满意呢？以对待客户的方式看待员工，人力资源管理实际上就是企业的内部客户关系管理，人
价格： 10.00豆元 大小：12.02K页码：6页时间：2016-04-17浏览：0
txt 激励机制对提升企业人力资源管理质量的帮助
企业论坛激励机制对提升企业人力资源管理质量的帮助 相信企业 只要 至全世界的许多企业都经历了 残酷的清洗 而一些企业却能在维持原有规模 的基础上扩大新产品 的销售. 这不得不说是 企业决策 而人力资源
价格： 4.00豆元 大小：16.42K页码：7页时间：2012-12-09浏览：1
txt 强抓医改提升能力惠民生工作报告
月底最新工作计划总结类强抓医改提升能力惠民生工作报告 一、年卫生工作回顾 年是“十二五”规划开局之年，是县上确定的 “工作落实年”，也是深化医改开始之年。一年来，在县委县政府的正确领导和市卫生局的大力
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txt 青年创业者领导力培养与提升001周祖堂
青年创业者领导力培养与素质提升培训师 代伟人毛泽东：从井冈山到 毛泽东：从井冈山到„„ 课件提纲 一、青年创业者如何培养沟通能力？ 青年创业者如何培养沟通能力？ 如何解决和减少摩擦与冲突？ 二、如何解
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