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企业人力资源制度执行力的提升浅析
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南京航空航天大学硕士学位论文第一章 引言 1.1 研究背景 在经济全球化背景下，企业社会责任日益成为全世界关注的焦点。企业之间传统的竞争也 因此发生了巨大的变化，由成本、质量、品牌等方面的竞争发展成为
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实施HSE管理体系 以文化力带动执行力 企业安全文化论坛[SAFETY 实施HSE 管理体系以文化力带动执行力 长岭炼化属二级安全标准化企 业,是省内首家通过省安监局组织的危 险化学品从业单位标准化考
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以班级文化建设凝心聚力山东省寿光市台头一中262735 良好的班级文化是促进每一位学牛.健康成长的精神家园。良好的班级文 化会增强班集体的凝聚力，增强同学们对班集体的认同感、归属感。加强班级文 化建设
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doc [工作计划]以人为本凝心聚力推动爆破公司再上新台阶
[工作计划]以人为本 凝心聚力 推动爆破公司再上新台阶

以人为本 凝心聚力 推动爆破公司再上新台阶
（2011 年爆破公司工作总结）

尊敬的总公司领导、同志们： 2011 年在总公司的正确领导下，经过爆破公司领导和员工的共 同努力，我们圆满的完成了年初制定的“强管理、增效益、走下去、 保安全”的工作目标，提高了爆破公司的知名度，实现了新的跨越。 2011 年是爆破“一体化”实施的头一年，棋盘井现有爆破公司 3 家， 鄂旗共有煤矿 23 家，和北安爆破公司签订服务合同的有 7 家，占煤 矿总额的 30.4%，签订石灰石矿爆破服务合同的有 10 家，爆破公司 的技术服务得到了煤矿和石灰石矿的肯定。回顾 2011 年，我们主要 做了以下几个方面的工作。 一、安全形式基本稳定： 今年是爆破“一体化”实施的头一年，我们把“安全第一、预防 为主”作为今年的头等大事来抓，严格落实各级安全生产责任制，抓 住重点和薄弱环节，煤矿从装药到起爆全程监督，保证了安全生产。 （一）服务到家、急矿山之所急 因爆破“一体化”实行不彻底，为了配合矿山正常生产，领导每 周审批炸药的时间都亲临民爆公司，绝不能因为炸药耽误矿山生产。 （二）加强矿山技术力量、为矿山安全把好关 年初，刚要实行爆破“一体化”时，由于爆破公司工程技术人员 少、技术力量薄弱、外聘很困
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doc 文化力提升竞争力之我见
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价格： 10.00豆元 大小：33.5K页码：3页时间：2017-11-21浏览：0
doc 打造特色文化、以文化力提升发展力
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