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论述
以人为本
的企业管理(
本
科)
论述以人为本的企业管理(本科)题目:论述以人为本的企业管理 目录 摘要(详见正文) 第一章绪论 第二章以人为本的管理取向以及文化建设 第三章以人为本的企业管理 总结 参考文献 致谢 以下是论文正文 摘
价格: 9.80豆元
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页码:16页
时间:2019-03-02
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以人为本
狠抓落
实
精品:以人为本 以人为本的含义 科技以人为本 坚持以人为本 以人为本的管理理念 什么是以人为本 以人为本 执政为民 马克思主义以人为本 以人为本是我们党的 以人为本的企业文化
价格: 7.80豆元
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时间:2013-04-23
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以人为本
优质服务
以人为本 优质服务
价格: 10.00豆元
大小:54.5K
页码:6页
时间:2017-07-03
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以人为本
_1
以人为本_1
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页码:2页
时间:2017-07-03
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以人为本
_2
以人为本_2
价格: 10.00豆元
大小:34.5K
页码:3页
时间:2017-07-03
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以人为本
_0
以人为本_0
价格: 10.00豆元
大小:32.5K
页码:2页
时间:2017-07-03
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以人为本
是企业文
化
的核心
摘要企业文化是企业发展的基础,是决定着一个企业兴衰的关键性因素。企业文化的内涵就是企业所有的员工有着共同的理想、共同的追求和共同的价值观,以人为本则是企业文化的核心内容。企业文化要以人为本,除了重视培养人才,还要坚持以用为本,人尽其才。
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时间:2019-05-12
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坚持
以人为本
构建和谐企业
中图分类号:F270文献标识:A文章编号:1674-1145(2014)09-000-02下载论文网摘要企业不仅是一个经济组织,更是社会的有机组成部分。构建和谐企业,不仅是企业生存和发展的迫切要求,也是构建和谐社会的重要基
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时间:2019-05-15
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坚持
以人为本
,维护职工切身利益
中图分类号:F243文献标识:A文章编号:1674-1145(2014)09-000-01下载论文网摘要围绕集团公司总体奋斗目标,以生产经营为中心,坚持以人为本,维护职工切身利益作为工作出发点和落脚点,充分发挥工会桥梁纽带作用,不断增强凝
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时间:2019-05-15
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加强企业廉洁文
化
建设必须
以人为本
企业廉洁文化是企业文化建设和党风廉政建设相结合的产物。企业文化建设的最高境界和关键在于强调以人为本的指导思想。作为企业文化建设的重要内容,廉洁文化建设同样必须坚持以人为本。下载论文网以人为本,就是要把人的利益作为一切
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时间:2019-05-15
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向豆丁求助:有没有
浅析新型城镇化如何实现以人为本
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