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第六章
个人所得税
第六章 个人所得税
价格: 10.00豆元
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页码:16页
时间:2015-05-13
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劳动合同法解释
第
三十
六
条
新劳动合同法解析:第三十六条【协商解除劳动合同】第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 【解析】本条是关于协商解除劳动合同的规定。 劳动合同的解除是劳动合同制度中最关系双方利益的行为
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页码:2页
时间:2011-06-05
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《中华人民共和国劳动合同法》浅释
第
四十
六
条
《中华人民共和国劳动合同法》浅释第四十六条第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提
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页码:3页
时间:2011-07-03
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第六
次人口普查个人工作总结
第六次人口普查个人工作总结一、基本过程 (一)组建机构 月22日前,由市人口普查办公室和皂角街道办人口普查领导小组共同组成试点领导机构,负责综合试点的组织领导工作。 (二)制定方案 月22日前,市人口
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时间:2010-12-09
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第六章
企业所得税
自学考试
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时间:2011-07-06
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人力资源管理师三级
第
四
章
-
第六章
人力资源管理师三级第四章-第六章人力资源
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时间:2012-07-05
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2018年中级经济法必过
章节
练习-
第
07
章
-企业所得税法律制度
2018年中级经济法必过章节练习_第07 企业所得税法律制度一、单项选择题 1.根据企业所得税法律制度的规定,下列关于企业所得税纳税人的表述中,正确的是( A.依照外国法律成立但实际管理机构在境内的企
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时间:2018-07-26
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2017年企业管理知识
章节
精讲
第
4
章
:绩效考核
2017年企业管理知识章节精讲第4章:绩效考核
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时间:2018-03-30
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201X年注税税法一
章节
讲义
第
四
章
:金融保险业营业税的规定
201X年注税税法一章节讲义第四章:金融保险业营业税的规定
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时间:2016-10-07
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2015高级人力资源管理师备考
章节
整理:
第
五
章
第
二
节
2015高级人力资源管理师备考章节整理:第五章第二节第二节各种薪酬激励模式的选择与设计 一、年薪制的概念 1、经营者年薪制:是以年度为单位确定经营者的基本收入,并视其经营成果分档浮动支付效益年薪的
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向豆丁求助:有没有
第六章节
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