约有168篇,以下是第 151 - 160
doc 提取指标是作好绩效考核工作的第一步(Extraction index is the f...
提取指标是作好绩效考核工作的第一步(Extractionindex firststep performanceappraisal) Extraction index firststep perform
价格: 10.00豆元 大小:24.94K页码:13页时间:2017-10-31浏览:0
doc 不要误解绩效考核成绩效管理(Don´t misunderstand perform...
不要误解绩效考核成绩效管理(Don´t misunderstand performance appraisal, performance management)
价格: 10.00豆元 大小:34.5K页码:10页时间:2017-06-30浏览:1
doc performance appraisal.doc
楼市紧缩背景下房企销售绩效考核问题探析Housingprices propertymarket tightening Background Issues salesperformance apprai
价格: 8.50豆元 大小:53.5K页码:3页时间:2017-08-20浏览:0
doc hr经理如何让管理绩效考核考出成效(How does the HR manager mak...
hr经理如何让管理绩效考核考出成效(How does the HR manager make management performance appraisal effective)
价格: 10.00豆元 大小:16.86K页码:5页时间:2017-08-31浏览:2
doc 让绩效考核激发销售人企业培训员的竞争活力(Let performance app...
让绩效考核激发销售人企业培训员的竞争活力(Letperformance appraisal stimulate competitionvitality enterprisetrainer) anyco
价格: 10.00豆元 大小:33.0K页码:9页时间:2017-09-28浏览:0
doc 绩效考核制度-kpi关健绩效目标考核(The performance appraisal s...
绩效考核制度-kpi关健绩效目标考核(The performance appraisal system performancetarget -kpi Guan Jian) performanceapp
价格: 10.00豆元 大小:20.22K页码:8页时间:2017-11-08浏览:0
doc 别再让你的绩效考核认真走形式(Don´t let your performanc...
别再让你的绩效考核认真走形式(Don´tlet your performance appraisal take formseriously) Scholars performanceevaluatio
价格: 10.00豆元 大小:30.5K页码:8页时间:2017-07-25浏览:0
doc 正确处理绩效考核评价过程中的问题(Correctly deal with the pro...
正确处理绩效考核评价过程中的问题(Correctlydeal performanceappraisal) Performance appraisal importantfunction humanre
价格: 10.00豆元 大小:27.5K页码:5页时间:2017-07-26浏览:1
doc hr经理如何让管理绩效考核考出成效(How does the HR manager mak...
hr能否推动执行力的多米诺骨牌(HR can you push the execution of Domino)
价格: 10.00豆元 大小:28.5K页码:6页时间:2017-10-11浏览:0
doc performance appraisal, the actual sand table exercise
enterprise´sstrategic goal management performanceappraisal, actualsand table exercise) DNA, enterpri
价格: 10.00豆元 大小:39.0K页码:15页时间:2017-10-12浏览:1

向豆丁求助:有没有Appraiser?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券