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pdf 泰州供电公司同业标管理研究
35(三)财力管理对比分析 36(四)物力管理对比分析 36(五)规划管理对比分析 37(六)建设管理对比分析 38(七)运行管理对比分析 39(八)检修管理对比分析 39(九)营销管理对比分析 40
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pdf SDTP公司员工流失原因及应策略研究
山东理工大学硕士学位论文摘要I摘 要最近几年,关于人才流失方面的问题屡见不鲜,特别是一些培训机构,其高层次的人才流失尤为严重,导致师资队伍良莠不齐,无法真正壮大起来。目前,我国政府及其相关部门已启动相
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pdf 员工睡眠质量创造力影响的研究
暨南大学硕士学位论文:员工睡眠质量对创造力影响的研究暨南大学硕士学位论文 题名(中英对照): 员工睡眠质量对创造力影响的研究 Employee’Sleep Quality Creativity作者姓名
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pdf 职业认同员工工作投入的影响研究
与传统工业的差别在于,服务业更具有灵活性与机动性。行业内相关人员是企业对外优质服务的直接来源者,他们工作投入程度的高低决定着服务质量的好坏。而工作投入是一种正向的心理状态,它和组织绩效直接相联系。因此
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pdf 新华医疗并购赌绩效后果研究
IIIII摘要对赌协议早期应用在西方私募股权融资中,伴随着国内并购浪潮的兴起,对赌协议被广泛地应用到国内企业并购活动中。然而,对赌协议的信号作用使得很多上市公司利用对赌协议的高业绩承诺进行高溢价收购,
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pdf 赌协议研究
对赌协议对赌协议对赌协议(www.wenk u1.com/view/C4446D 0587633B34.htmlValuation Adjustment Mechanism,VAM)实际
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pdf 石油企业标管理研究
石油企业对标管理研究石油企业对标管理研究石油企业对标管理研究
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pdf 效果逻辑创业绩效的影响研究
IV目录 第一章 绪论 1.1研究背景 1.2研究意义 1.3研究内容和框架 1.4研究方法 第二章文献综述 2.1效果逻辑理论概述 2.1.1效果逻辑的理论起源 2.1.2效果逻辑的基本内涵 2.1
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pdf 领导幽默员工创造力的作用机制研究
号:2015202626单位代码:10759 石河子大学 教授申请学位门类级别 管理学 硕士 学科、专业名称 人力资源管理 经济与管理学院中国新疆石河子 2018 Relationshipbetwee
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pdf 原产地形象消费品牌忠诚的影响研究
号:2015202611单位代码:10759石河子大学硕 副教授申请学位门类级别管理学硕士学科、专业名称 企业管理研 OriginImage Impact Consumers’BrandLoyalty
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向豆丁求助:有没有中国学者对国家起源研究?

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