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绵阳卷烟厂人力资源管理方案的设计与实践
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企业年金方案设计研究以人力资源管理为视角
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分类号——ＵＤＣ中央财经大学密级——编号——硕士学位论文提交论文日期：２０１１ 年５月 ２５ 日独创性声明本人郑重声明：所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知，除了
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销售薪酬设计方案
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销售薪酬设计方案
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薪酬激励方案设计
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薪酬激励方案设计
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企业绩效管理探讨——用平衡记分卡设计SH公司绩效管理方案
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摘要信息时代，要求我们必须以更加长远的眼光对待公司的经营。一个企业要想得到生存和发展，四个基本层面缺一不可:决策科学的董事会、强有力的企业文化、有效的公司治理结构、明晰的战略。有效的绩效管理把公司的战
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徐世新kh公司企业所得税税收筹划方案设计
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南京理工大学硕士学位论文KH公司企业所得税税收筹划方案设计姓名：徐世新申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：柳世平20100406硕｛：论文ｌ（Ｈ公讨企业所得税税收筹划方案设计摘 要２００８年１月
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G公司招聘方案设计实施与人力资源管理体系初步构建
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四川大学硕士学位论文G公司招聘方案设计实施与人力资源管理体系初步构建姓名：梅凌申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：李时彦20050101Ｇ公司招聘方案设计实施与人力资源管理体系初步构建研究生：梅
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大中型建筑工程项目方案设计招投标管理办法
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《人力资源管理系统》设计方案
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《人力资源管理系统》设计方案
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企业留人方案设计思路和操作实务
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董保华工作室企业留人方案设计思路 和操作实务 95 1. 辞职制度 2. 服务期运用 3. 特殊待遇运用 4. 竞业限制 96 扣押证件 封存档案 收取押金 亲友担保 约定违约金 损失赔偿 给予特殊待
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