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中小企业
人力资源管理
的
致胜之道
纲导读:本课程专门为人力资源总监、人力资源部经理、总裁办主任、薪酬主管、招聘主管、培训主管、人力资源部门其他工作人员、部门经理助理、其他部门中高层管理人员设计,目的是提升人力资源管理专业能力,成为企业
价格: 10.00豆元
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时间:2012-10-31
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人力资源管理
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致胜之道
景2012年3月08-09日北京 2012年3月22-23日深圳 2012年4月12-13日 上海 2012年4月19-20日北京 2012年5月10-11日深圳 2012年5月24-25日 上海 2
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基于Excel
的
精细
人力资源管理
与分析模型
【参加对象】总经理、人力资源总监、人力资源经理、招聘经理、培训经理等【培训讲师】杨弘宇提醒:学员自带笔记本电脑,并按照授课要求安装应用软件课程大纲:基于Excel的精细人力资源管理与分析模型【费 15
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时间:2015-07-07
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时间:2014-07-09
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非
人力资源
部门经
理
的
劳动合同法
管理
非人力资源部门经理的劳动合同法管理【参加对象】各类企业、事业单位的总经理、副总、部门经理与中层以上管理者【培训讲师】魏浩征课程背景 课程大纲一、非人力资源部门经理学习劳动合同法的必要性劳动争议数量的急
价格: 10.00豆元
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时间:2015-07-12
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知
人
善任--职业经
理
人
的人力资源管理
【参加对象】各企业副总、部门总监、经理、人力资源部总监、人事经理、部门主管等【培训讲师】王新宇通过职业经理人的人力资源管理培训,您可以: 课程目标: 课程大纲:一、小游戏:帮帮我吧二、管理与管理者的角
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时间:2012-04-06
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的人力资源管理
【培训讲师】王新宇【参加对象】各企业副总、部门总监、经理、人力资源部总监、人事经理、部门主管等通过职业经理人的人力资源管理培训,您可以: 课程目标: 课程大纲:一、小游戏:帮帮我吧二、管理与管理者的角
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中小企业
人力资源管理
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致胜之道
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时间:2013-01-18
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in2[经济/
管理
]课纲
下
载-《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策...
【参加对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部门经理及主管【培训讲师】梁艳松第一天:《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略第二、三天:新法下的人力资源管理制度设计与
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人力资源管理
公司劳动合同
管理
台账
序号所属公司 合同编号 部门 职位 到岗日期离职日 退休日期 姓名 学历 政治面目 身份证号码 人员类别工资标准 合同管理 入职提供材料 社会保险情况 联系电话工龄统计截止月 视同工龄 认定工龄 缴费
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时间:2019-01-01
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