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约有160篇，以下是第 151 - 160篇
xls 2014版企业所得税申报表(自带逻辑关系)
序号索引 表单编号123 A0000004 A1000005 A1010106 A1020107 A1040008 A1050009 A10501010 A10502011 A10503012 A10
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xls 增值税纳税申报表逻辑关系审核表
序号主表 逻辑关系 附表一1 =主表逻辑关系 附表二10 =11 =附表三 逻辑关系 附表二12 =13 =附表四 逻辑关系 附表一14 =附表7： 增值税纳税申报表逻辑关系审核表（第1栏）的“一般货
价格： 1.00豆元 大小：19.5K页码：2页时间：2011-03-22浏览：0
xls 2012年中高层管理人员培训计划表
年度中高层管理人员培训计划表培训类别课程项目 培训内容 培训目的 培训形式 培训讲师培训对象培训地点 备注全部门 指定人员123465789101112131415序号课时(小时)注：1、培训说明：中
价格： 1.00豆元 大小：26.5K页码：1页时间：2017-03-20浏览：0
xls 2010年中石油内控检查工作底稿-16[1].1人力资源管理业务流程...
被检查单位：检查区间：自 日流程部门负责人：检查人： 复核人： 检查时间：控制点　 　44岗位说明书等33 涉密岗位范围3　 　省分公司 344　 　3《16.1人力资源管理业务流程实施细则》检查工作
价格： 5.00豆元 大小：31.0K页码：4页时间：2012-01-08浏览：1
xls 附件2：中铁四局-四不两直-精细化管理检查情况统计表
附件2：中铁四局-四不两直-精细化管理检查情况统计表
价格： 10.00豆元 大小：12.5K页码：3页时间：2017-06-19浏览：1
xls [经济/管理]公司中高层绩效考核表
[经济/管理]公司中高层绩效考核表

月度管理KPI绩效考核表 月度管理KPI绩效考核表 KPI
岗位名称: 岗位名称: 关键业绩项目 关键业绩指标 被考核人姓名： 被考核人姓名： 实际完成情况 年 自评 分数 月 日 备注 上级调 整得分

其他工作(15分)

日常管理制度的执行情况 （考核、学习、会议、出 勤等）（7分） 及时完成公司交办的各项 临时性工作，反馈工作进 展并完成情况（8分） 合计

签字确认栏 被考核人 行政人事部

计划确认

日期

评价确认

日期
价格： 10.00豆元 大小：27.0K页码：1页时间：2012-01-21浏览：0
xls 二级,三级人力资源管理师(劳动部认证)热招中.xls
二级，三级人力资源管理师（劳动部认证）热招中【参加对象】部门经理、主管、基层管理人员、有志从事管理工作者、从事人力资源管理的人【培训讲师】邓彬彬二、授课特点：三、学习及辅导教材：《人力资源管理基础知识
价格： 6.80豆元 大小：57.0K页码：2页时间：2012-11-16浏览：0
xls 2015年二家河中心完小图书管理
2015年二家河中心完小图书管理
价格： 10.00豆元 大小：16.0K页码：2页时间：2015-10-14浏览：0
xls 《德克士系统运营管理资料》月报中公式
《德克士系统运营管理资料》月报中公式
价格： 10.00豆元 大小：13.5K页码：2页时间：2017-07-05浏览：0
xlsx 《客户关系管理专项政策解释文件》附件十：意向客户考核申诉书
意向客户跟进反馈考核结果申诉书申诉时间 （填写此表的时间）　 申诉人 （销售或售后邮箱） 联系电话 　（填表人的联系电话） 经销商名称 代码 经营地址 创建日期 客户姓名 客户联系电话 原判定结果 （
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