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企业人力资源年龄结构分析工具表--产品维度
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企业薪资等级结构表(草案)
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企业薪资等级结构表(201004)1227
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企业薪资等级结构表(2013)
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企业薪资等级结构表(2014)
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核准：审批： 制订：薪 备注薪级业绩工资 合计 960 1540 2500960 1940 2900960 2340 3300960 2740 3700960 3140 4100960 3540 45
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企业薪资等级结构表(草案)
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核准：审批： 制订：职级 岗位名称薪 备注薪级基本工资 岗位工资 绩效工资 技能津贴 合计1 高管C2 1000 800 700 2500C1 1200 1000 900 3100B3 1300 12
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结构工程师绩效考核表
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编号结构工程师绩效考核表 部门 生产部 岗位 结构工程师 姓名KPI得分土建合同管理4020合同管理的及时性 30合同管理的出错率 30合计 100土建设计设计质量 6020 40合计 100土建招标
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人力资源年龄结构分析工具（产品维度）.xls
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人力资源年龄结构分析工具（产品维度）产品线部门青年 中年 老年部门人数合计占比 占比财务部0人力资源部 10生产部0研发部 0市场部 0550.00% 0.00%占比10 45.45%财务部 0人力资
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表1-4《人力资源年龄结构分析工具》（部门－年龄维度）
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企业人力资源年龄结构分析工具－－部门维度年份部门青少年 青年 青壮年 中青年 中年 壮年 老年部门人数合计战略发展部 0业务发展部 0财务部 0审计部 0综合管理部 0党群工作部 0信息技术部 0人力
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表1-5《人力资源年龄结构分析工具》（岗位位－年龄维度）
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企业人力资源年龄结构分析工具－－岗位维度年份职位青少年 青年 青壮年 中青年 中年 壮年 老年部门人数合计管理－高级 0管理－中级 0管理－一般 0管理合计 0分布率0专业－高级 0专业－中级 0专业
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