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xls [经济/管理]固定资产核算会计职位说明书
[经济/管理]固定资产核算会计职位说明书

财务部职位说明书
岗位名称：固定资产核算会计
岗位人员基本技能 文化水平 工作能力 专门知识 大专以上 1、掌握固定 熟悉会计学 学历或在 资产折旧计提 原理、工业 专业知识 的有关规定； 会计、财务 方面具有 管理、税法 同等水平 等方面知识 2、熟悉电脑 操作，对所分 管的明细账有 正确复核、核 对勾稽关系的 能力； 3、具有对固 定资产清查和 盘点的组织协 调能力。

直接上级：财务经理
岗位职责 相关知识 了解目标管理 1、对所提供的计 、价值工程、 提折旧的准确性、 计算机辅助管 及时性负责。 理等现代化管 理方法。 2、对购置、调动 、封存、出售及报 废的固定资产资料 负责；有权对有关 部门提供的资料进 行审查核实； 3、对固定资产账 、表、卡管理工作 负责； 工作内容 操作流程

岗位编号：F006
要求与考核 1、按规定计 提固定资产 折旧，不得 多提、少提 、漏提和重 2、固定资产 报表及时、 准确；

1、计算固定资产折 1、计提折旧：接 旧； 受任务→填制和审 核记账凭证→计算 机复核录入→明细 账与总账核对相符 2、按固定资产使用 2、编制固定资产 部门编制固定资产月 报表：接受任务→ 报表、折旧计算表； 整理各部门填写的 固定资产增减变动 表→编制报表 3、固定资产清查 与盘点：接受任
价格： 10.00豆元 大小：23.0K页码：2页时间：2012-01-23浏览：3
xls [经济/管理]骨干、管理者员工绩效考核表
[经济/管理]骨干、管理者员工绩效考核表

骨干、 2010年 骨干、管理者月度成长进步表（2010年
名： 姓 名： 位： 岗 位： 填表日期： 填表日期：
一、本月度认真学习了本期《时利合之窗》,其中董事长随笔是： 本月度认真学习了本期《时利合之窗》 其中董事长随笔是： 最深的体会是： ⒈ ⒉ 自己在以下这些方面已经做到了： ⒈ ⒉ 二、在与其他部门的配合支持方面,本月度自己主动帮助的部门或分公司是： 在与其他部门的配合支持方面,本月度自己主动帮助的部门或分公司是： 事件内容是： 事件内容是： 三、本月度自己帮助了以下朋友（员工）：⒈ 本月度自己帮助了以下朋友（员工）：⒈ ）： 他们在以下方面有了长足的进步： 他们在以下方面有了长足的进步： ⒈ ⒉ 四、本月已向上级领导提交的合理建议是： 本月已向上级领导提交的合理建议是： ⒉ 在这些建议中,自己在以下这些方面马上落实：⒈ ⒈ ⒉ 五、自己在成长方面的不足之处是： 自己在成长方面的不足之处是： ⒉ 以上不足自己会在下月度加以改正。上月度自查不足之处,本月度已改,这些不足之处是： ⒈ ⒉ 六、本月度工作绩效: 本月度工作绩效: ⒈ ⒉ 七、得分合计： 得分合计： 八、主管领导考核意见： 主管领导考核意见： ⒈ ⒈ ⒉

月份） 月份）
年 月 日
本项 自我 领导 总分 评分 评分

2
价格： 10.00豆元 大小：40.5K页码：6页时间：2012-01-21浏览：0
xls [经济/管理]水电部经理岗位说明书
63l[经济/管理]水电部经理岗位说明书/>
江苏泽民集团有限公司岗位说明书<br /> 岗位名称 水电部经理 岗位编号 直接上级 所属部门 水电部 所属何厂 总部 直接下级 水电工 岗位定员 1人 所辖人员 人 分析日期 2011年3月8日 岗位职责： 1.及时维护好公司各厂的电路、水路、灯具、水暖用具，保障用电用水正常，检查督促安全用电 、节约用电制度的执行。 2.遵守国家水电工操作安全管理制度，禁止违章作业，防止线路和人身安全事故的发生。 3.节约用料，不得大材小用，废旧材料要回收，不许拿公司购买的材料送人情或占为私有。爱护 公司水电设备，人为造成的损失或浪费由自己赔偿。 4.搞好年检、验照工作，负责公司水路、电路安装工作。 5.每周要例行检查公司各厂水电设备使用情况，发现问题及时解决，并做好检查记录表。 6.负责编制水电方面维修用料计划，维修时认真执行《公司水电工管理制度》。 7.经常对公司水电的使用情况提出意见和建议，并能有创造性地工作，防止事故发生，减少事故 损失。 8.发现有盗水、盗电者应及时处理并上报公司。 9.保管好水电工使用的工具及有关材料。 10.协助直接上级对水电设备等方面的预算、审核、质量检查和验收工作。 11.完成直接上级交办的其它事项工作。<br />
任职资格：<br /> 学历： 专业： 工作经验： 计算机要求： 证书要<a name="page"></a>
<p class="uli">
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价格： 10.00豆元 大小：21.5K页码：2页时间：2011-10-16浏览：0
xls [经济/管理]项目安全生产管理人员登记表
v2w[经济/管理]项目安全生产管理人员登记表/>
项目安全生产管理人员登记表<br /> GDAQ20104 工程名称: 序 号 施工单位: 安全生产考核证书 姓名 职务 合格证号 发证机关 发证 日期 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 有效期 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 年 日 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 所属单位名称 (总承包/专业承包/劳务分包 00001<br />
年 日 年 日 年 日 项目负责人(签名): 审核人(签名):<br />
月 月 月<br />
年 日 年 日 年 日<br />
月 月 月<br />
年<br />
月<br />
日<br />
所属单位名称 劳务分包)<a name="page"></a>
<p class="uli">
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价格： 10.00豆元 大小：15.5K页码：1页时间：2011-11-03浏览：0
xls [经济/管理]收货员岗位说明书
bjt[经济/管理]收货员岗位说明书/>
有限公司 文件名称<br /> 文件编号 制 订 岗位名称 直属下级 收货员 /<br /> WI-DZ-HR050 版本/ 版本/版次<br />
岗位说明书<br /> B/0 页次 1 批 准 直属上级<br />
审 核 所属部门 协助部门<br />
1.按单完成所管辖产品的接收和签单工作;<br />
工 作 职 责<br />
2.按整体规划完成对产品的整理、标识和归位工作; 3.负责产品标识、日报表的填写、核对与确认工作，并按仓库管理要求完成盘点工作;<br />
4.负责所管辖产品的防护工作，做好仓区安全、防盗工作; 5.完成上级交办其它工作;<br />
工 作 权 限 任职资格<br /> 学历 经验<br />
1.完成所管辖产品的接收签单工作; 2.对本部门工作或公司管理建议的权利;<br />
或惣上<br />
专业<br />
限<br />
性<br />
限<br />
2<br />
4<br />
有 2.<br />
惣上仓库管理工作经验， 办事能力和 理<br />
ERP相关作业流程。 的能力 ;<br />
1.具有一定的沟通能力和协调能力; 技 能 、 知 识 强，有一定的 3.工作有计划，做事有条理性; 4.熟悉仓库作业流程，对ERP相关知识有一定的了解;<br />
心 、 性 格<br />
1、有良好的个愿望和团队意识。 2、性格开朗、做事严谨，有一定的语言表达能力和沟通能力。 3、对工作有很强的责任感和原则性，有承受一定工作压力的良好心理素质。 4.有良好的管理愿望和团队意识;<a name="page"></a>
<p class="uli">
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价格： 10.00豆元 大小：25.0K页码：2页时间：2011-11-03浏览：0
xls [经济/管理]房地产投资项目成本估算表
v2t[经济/管理]房地产投资项目成本估算表/>
在有浅绿色处<br />
输入参数数据即可自动计算<br />
投资成本控制费用计算基础数据表<br /> 土地契 税% 权属调 查费 元/㎡ 地籍测 绘费 元/㎡ 勘测定 界 元/㎡ 设计费 元/㎡<br />
3<br />
净用地面 积(亩)<br />
46.096 136695 107800 12200 16695<br />
净用地面 积(㎡)<br />
30730 2 0.2 0.2 0.7<br />
工程监理 费%<br />
1 0.13 0.13 152<br />
建安造价 费率 元/㎡ 室外总平 道路水电 系费元/ ㎡ 室外总平 煤气费元 /㎡ 室外绿化 费元/㎡<br />
1400 150 36 45<br /> 可售地 下车库 面积㎡<br />
建渣清理费率 ㎡<br />
元/<br />
6 50 3 6.03<br />
不可预 见费% 住宅销售 价 元/㎡ 商业销售 价 元/㎡ 地下车库 销售元/ ㎡价<br />
3 3500 8000 1857 0.03<br />
营业税%<br />
5.65 3 38.5 38.5 1.1<br />
所得税 费% 住宅产权 手续费元 /㎡ 商业产权 手续费 （%） 住宅房屋 测量费元 /㎡ 商业房屋 测量费元 /㎡<br />
6.6 3 0.35 1.3 2<br />
0.04<br />
总建筑面 积(㎡)<br />
地勘费元/ ㎡<br />
招标备案 费%<br />
市政基础设施费率 元/㎡<br />
营销率率 %<br />
经 济 指 标<br />
0.37<br />
住宅建筑 面积(㎡)<br />
环评费%<br />
质检备案 费%<br />
管理费率 %<br />
住宅维修 基金元/㎡<br />
2<br />
商
价格： 10.00豆元 大小：38.5K页码：2页时间：2011-10-17浏览：0
xls [经济/管理]第十章资产负债表
teh[经济/管理]第十章资产负债表/>
资产负债表<br /> 200X年12月31日 编制单位: 资产 流动资产： 货币资金 短期投资 减:短期投资跌价准备 短期投资净额 应收票据 应收股利 应收利息 应收账款 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 预付账款 应收补贴款 其它应收款 存货 减：存货跌价准备 存货净额 待摊费用 21 24 25 30 31 32 33 19,200.00 190,400.00 175,000.00 伟业公司 行次 年初数 期末数 负债和股东权益 流动负债： 短期借款 应付票据 应付账款 预收账款 代销商品款 应付工资 应付福利费 应付利润 应交税金 其它应交款 其它应付款 预提费用 3,000.00 一年内到期的长期负债 179,316.00 其它流动负债<br />
待处理流动资产净损失 34 一年内到期的长期债权投资 35 其它流动资产 36<br />
流动资产合计 长期投资： 长期股权投资 长期债权投资 长期投资合计<br />
39<br />
566,916.00<br />
流动负债合计 长期负债：<br />
40 41 42<br />
长期借款 应付债款 长期应付款 住房周转金 其它长期负债 长期负债合计<br />
减：长期投资减值准备43 长期投资净额 固定资产： 固定资产原价 减：累计折价 固定资产净值 工程物资 在建工程 固定资产清理 45 46 47 48 49 50 44<br />
830,580.00 递延税项： 271,930.00 558,650.00 递延税款贷项<br />
负债合计 股东权益： 558,650.00 实收资本 资本公积<br />
待处理固定资产净损失 51 固定资产合计 无形资产及其它资产： 无形资产 无办费 长期待摊费用 其<a name="page"></a>
<p class="uli">
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价格： 10.00豆元 大小：30.5K页码：2页时间：2011-10-21浏览：0
xls [经济/管理]人力资源部经理岗位说明书
7xi[经济/管理]人力资源部经理岗位说明书/>
江苏泽民集团有限公司岗位说明书<br /> 岗位名称 人力资源部经理 岗位编号 直接上级 常务副总经理 所属部门 人力资源部 所属何厂 总部 直接下级 岗位定员 1人 所辖人员 0人 分析日期 2011年3月8日 岗位职责： 1.不断完善公司人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持。 2.负责公司人员招聘、录用，人员异动手续办理。 3.组织公司各部门员工进行培训并做好培训记录，形成培训报告。 4.制定、组织、实施绩效考核，并对各部门绩效考核过程进行监督与控制，并不 断完善绩效考核体系。 5.不断完善薪酬、福利、激励和惩罚制度，提高员工积极性。 6.按照国家劳动法律法规要求，正确处理企业与员工之间的劳动关系。 7.与企业各部门员工进行积极有效沟通，了解员工思想活动，及时向直接上级反 映员工提出的问题并协同直接上级处理这些问题。 8.深化宣传公司企业文化，将企业文化落实到企业管理中去；建立积极向上、团 结友爱、协作忠诚的企业文化氛围，建立学习型企业。 9.监督公司人事管理制度的执行。 10.负责公司员工请假、考勤及薪酬统计工作。 11.完善公司所有员工人事档案，保存好员工人事档案。 12.完成直接上级交办的其它事项工作。<br />
任职资格：<br /> 学历： 专业： 工作经验： 计算机要求： 证书要求： <a name="page"></a>
<p class="uli">
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价格： 10.00豆元 大小：21.5K页码：2页时间：2011-11-05浏览：0
xls [经济/管理]白露10年12月资产负债表
kgf[经济/管理]白露10年12月资产负债表/>
资 产 负 债 表<br /> 借款单位：<br /> 资 一、流动资产 货币资金 其中：银行存款 短期投资 应收票据 应收帐款 减：坏帐准备 应收帐款净额 预付帐款 应收补贴款 其他应收款 存货 其中：原材料 库存成品及商品 分期收款发出商品 待摊费用 待处理流动资产净损失 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 172253.28 2738959.52 398015.54 281263.11 2059680.87 5610764.25 28053.82 5582710.43 264203.74 202832.40 产 行次 年初数 期末数<br />
2010年12月31日<br /> 负债及所有者权益 一、流动负债 481283.10 短期借款 395086.41 其中：银行借款 应付票据 应付帐款 7166875.20 应付短期债券 28053.82 预收帐款 7138821.38 其他应付款 应付工资 应付福利费 298612.37 应交管理费 2843314.68 未交税金 432487.05 未付利润 514774.34 其他应交款 1896053.29 其他未交款 预提费用 其他流动负债 流动负债合计 二、长期负债 长期借款 50 51 52 53 54 55 56 57 6486668.53 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 6486668.53 26250.36 3171.30 83455.05 2592828.41 181660.50 124539.65 1474763.26 2000000.00 行次 年初数<br />
单位：元<br /> 期末数<br />
3000000.00<br />
1365784.50<br />
1913821.71 217869.92 5189.26<
价格： 10.00豆元 大小：24.5K页码：4页时间：2011-11-03浏览：1
xls [经济/管理]输入资产负债表和利润表自动生成现金流量表
l2v[经济/管理]输入资产负债表和利润表自动生成现金流量表

现
编制单位： 项 一、经营活动产生的现金流量： 经营活动产生的现金流量： 销售商品、提供劳务收到的现金 收到的税费返还 收到的其他与经营活动有关的现金 现金流入小计 购买商品、接受劳务支付的现金 支付给职工以及为职工支付的现金 支付的各项税费 支付的其他与经营活动有关的现金 现金流出小计 经营活动产生的现金流量净额 二、投资活动产生的现金流量： 投资活动产生的现金流量： 收回投资所收到的现金 取得投资收益所收到的现金
处置固定资产、无形资产和其他长期资产所收回的现金净额

金
金 额

流

量

表
会企03表 单位：元 补 充 资 料 行次 57 58 59 60 61 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 金 额

2009年12月 目 行次 1 3 8 9 10 12 13 18 20 21 22 23 25 28 29 30 31 35 36 37 38 40 43 44 45 46 52 53 54 55 56 -277,246.55 3、现金及现金等价物净增加情况： 、现金及现金等价物净增加情况： 现金的期末余额 减：现金的期初余额 加：现金等价物的期末余额 减：现金等价物的期初余额 现金及现金等价物净增加额 79 80 81 82 83 现金流入小计 现金流出小计 499,975.47 499,975.47 -499,975.47 2、不涉及现金收支的投资和筹资活动： 、不涉及现金收支的投资和筹资活动： 债务转为资本 一年内到期的可转换公司债券 融资租入固定资产 76 77 78 1、将净利润调节<a name="page"></a>
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价格： 10.00豆元 大小：73.5K页码：7页时间：2011-12-03浏览：1

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