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xls [工作计]行政部规划
[工作计划]行政部规划

行政部岗位规划(草案) 行政部岗位规划(草案)
一、基本信息: 基本信息:
岗位主管名称 岗位定员 行政经理 1人 岗位编号 所在部门 行政部

二、岗位设置目的: 岗位设置目的:
全面主导公司行政,总务、人事管理工作, 推动公司各项经营管理, 控制公司相关经营成本, 全面主导公司行政,总务、人事管理工作, 推动公司各项经营管理, 控制公司相关经营成本,组织 制定并落实、实施公司人力资源规划和行政管理规定及方案,完善和推行行政日常管理活动。 制定并落实、实施公司人力资源规划和行政管理规定及方案,完善和推行行政日常管理活动。

三、主要工作职责与内容描述: 主要工作职责与内容描述:
序号 行政方面: 行政方面: 1.公司重大活动的组织(晚会、集会),联系政府部门(含村委); 公司重大活动的组织(晚会、集会),联系政府部门(含村委); ),联系政府部门 2、协助总经理做好劳资管理、协调各部门人事纠纷; 协助总经理做好劳资管理、协调各部门人事纠纷; 3、负责组织公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作; 负责组织公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作; 部门年度计划、 部门年度计划、 工作目标、 工作目标、 年度总结、 年度总结、 公司规章制度 主要工作职责及内
价格: 10.00豆元 大小:33.5K页码:2页时间:2012-01-26浏览:0
xls 2012年工作规划(人才办)
2012年工作规划(人才办)人才办,2012,工作计划,人才工作
价格: 3.98豆元 大小:15.5K页码:2页时间:2012-03-01浏览:1
xls 员工职业生涯规划
员工职业生涯规划表填表人:岗位: 填表日期: 日姓名:年龄: 部门: 直接上级:教育状况最高学历: 毕业时间: 毕业学校:已涉足的主要领域:参加过的培训1.4.2. 5.3. 6.目前具备的技能/能力
价格: 2.00豆元 大小:27.0K页码:4页时间:2017-12-30浏览:0
xls 职业规划通讯社11月份的工作计
时间主要负责人(团队) 展开主要事项通讯社 开展一新期报纸修改和印刷的事宜副部以上成员 例会(商讨记者部的再次招新等问题)记者部、办公室、编委会 确定新一轮招新流程和细节记者部、办公室 记者部再次招新
价格: 10.00豆元 大小:10.5K页码:1页时间:2012-10-04浏览:1
xls 安管部2012工作规划
2012网络规划师真题 特大城市2012规划图 2012年规划原理真题 2012学校发展规划 安委 2012 10号 特大城市2012 规划 2012城市规划年会 安河桥2012 安蕾丝 歪唱2012 湘水安字 2012 35号
价格: 6.80豆元 大小:34.5K页码:4页时间:2013-09-21浏览:0
xls [工作计]LCD行业产能规划
rlh[工作计划]LCD行业产能规划表/>
工站別<br />
序號 1<br />
站別/工序 站別 工序<br />
設備名稱<br />
設備廠牌<br />
現有設備台數<br />
需求設備台數<br />
清洁 插糟 过清洗精髓 烘烤 真空包装<br />
2<br />
3 LCD後 LCD後 製程<br />
4<br />
5<br />
6<br />
7 現有設備台數 需求設備台數<br />
工站別<br />
序號 1<br />
站別/工序 站別 工序<br />
設備名稱<br />
設備廠牌<br />
自动帮定 (一次ACF) 镜检 夹缝胶(自 然风干30分 钟) 压二次ACF FOG(FPC 帮定)<br />
2<br />
3<br />
4<br />
5<br />
打UV胶<br /> 6<br />
过UV炉<br />
7 LCM前 前 段<br />
电测 断路测试 打面胶 手工清洁 机贴偏光片 烤炉销泡 计数 电测 目检<br />
8<br />
9<br />
10<br />
11<br />
12<br />
13 14 15 16 17 18<br />
工站別<br />
序號 1<br />
站別/ 站別/工序<br />
設備名稱<br />
設備廠牌<br />
現有設備數量<br />
需求設備台數<br />
2<br />
装配(背光 与LCD组 合) 压合 焊接 检测焊锡 短路测试 OTP烧录(程 序)<br />
3<br />
4<br />
5<br />
6<br />
LCM 後段<br />
7<br />
终测 贴付易撕贴 喷码 终测外观 FQC 客检 包装<br />
8<br />
9<br />
10<br />
11 12<br />
13<br />
產能規劃計畫表--
价格: 10.00豆元 大小:112.0K页码:2页时间:2011-11-15浏览:1
xls 艾芬特人力资源规划简报
序号工作模块 定义 工作内容1 人力资源规划2 招聘与配置3 培训与成长对历史培训课程进行整理、归纳。4 薪酬与福利薪酬即工资,也就是劳动报酬。5 绩效与考核6 员工关系 员工关系是指劳资双方的关系和
价格: 10.00豆元 大小:29.52K页码:1页时间:2015-06-10浏览:0
xls 2.人力资源规划操作流程
D节点操作程序 工作描述 时限 相关资料用人部门 人力资源部 总经办 总经理1需要时2 2B需要时 各部门人员配置计划书3 3B即时 人力资源现状分析报告4 4B即时 人力资源需求计划5 5B即时 人
价格: 10.00豆元 大小:69.52K页码:2页时间:2014-09-28浏览:0
xls 连锁企业人力资源规划
地区门店名称 定编人数 全职人数 店长 兼职人数 提出离职人员名单 缺编状况 备注上海 EDAY 0上海SOA -1上海OPT -1厦门XOA 孙太满(店长)-1厦门 EDAY -1武汉EDAY 杨倩
价格: 10.00豆元 大小:29.5K页码:2页时间:2014-11-23浏览:0
xls 会计部人力资源规划草案planningfilev2
稅務小组功能姓名 婚姻子女 工作經歷工廠管理 內貿管理 林務管理 工作职掌存档 发文格式 发文方式 数据来源 复核人MS Ofce SAP 其它 页数 份数 书面公文 电子文檔 电子邮件 部门 人员姓
价格: 9.00豆元 大小:78.0K页码:8页时间:2014-11-14浏览:0

向豆丁求助:有没有防洪规划?

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